Payroll Specialist Wien – Home-Office & Weiterbildung

Otti & Partner; Wien; Hybrid; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Essenszuschüsse

Kantinen-/Mahlzeitengutscheine

Mittagessen-Subventionen

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office

Job summary

Otti & Partner in Wien sucht eine/n Lohnverrechner/in zur eigenständigen Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klient:innen aus unterschiedlichen Branchen. Die Kanzlei bietet eine zentrale Lage und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Home-Office.

Sie betreuen zudem die Personaladministration von Eintritt bis Austritt, beraten Klient:innen in lohnrelevanten Fragen und arbeiten eng mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen zusammen.

Qualifications

• Fundierte Erfahrung in der Personalverrechnung; Vorteilhaft aber kein Muss in der Steuerberatungsbranche.
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office) und Kenntnisse in gängigen Lohnverrechnungsprogrammen wie BMD-NTCS.
• Freude am Umgang mit Klient:innen, gute Kommunikationsfähigkeiten, Teamorientierung und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Selbstständige Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klient:innen aus unterschiedlichen Branchen und Rechtsformen.
• Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt inklusive An- und Abmeldungen, Sozialversicherung, Lohnsteuer etc.
• Laufende Beratung und Betreuung der zugewiesenen Klient:innen in allen lohnrelevanten, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Korrespondenz mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen.

Skills

Personalverrechnung

Kommunikationsfähigkeiten

Teamorientierung

Education

Kaufmännische Ausbildung (HAK/HAS)

Personalverrechnung/Arbeitsrecht (WIFI o. ä.)

Tools

MS Office

BMD-NTCS

Job description

Otti & Partner in Wien sucht eine/n Lohnverrechner/in zur eigenständigen Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klient:innen aus unterschiedlichen Branchen. Die Kanzlei bietet eine zentrale Lage und flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf Home-Office.

Sie betreuen zudem die Personaladministration von Eintritt bis Austritt, beraten Klient:innen in lohnrelevanten Fragen und arbeiten eng mit Ämtern, Behörden und Krankenkassen zusammen.