Pädagog*in als Springer*in für Vertretungen | Perg |10-30 Stunden

Hilfswerk Österreich; Linz; Sur place; EUR 29 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Offenes Betriebsklima

Fort- und Weiterbildung

Regelmäßige Teambesprechungen

Betriebsrat-Vergünstigungen

Feierlichkeiten zu bestimmten Anlässen

Vollzeit-37 Std.

Résumé du poste

OÖ Hilfswerk GmbH in Oberösterreich sucht ab sofort eine*n Pädagog*in als Springer*in für Vertretungen in den Kindergärten Haydnstraße und Machlandstraße in Perg. Vollzeit (37 Wochenstunden) ausgewiesen.

Sie bringen Reife- und Diplomprüfung für Kindergärten mit Zusatzqualifikation Früherziehung, Freude am Umgang mit Kindern, Flexibilität, Teamfähigkeit, gute Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit mit. Wir bieten offenes Betriebsklima, jährliche Fort- und Weiterbildungsangebote sowie

Qualifications

• Reife- und Diplomprüfung für Kindergärten mit Zusatzqualifikation Früherziehung.
• Freude am Umgang mit Kindern.
• Flexibilität und Teamfähigkeit.
• Gute Kommunikationsfähigkeit.
• Zuverlässigkeit.

Connaissances

Freude am Umgang mit Kindern

Flexibilität

Teamfähigkeit

Gute Kommunikationsfähigkeit

Zuverlässigkeit

Formation

Reife- und Diplomprüfung für Kindergärten mit Zusatzqualifikation Früherziehung

Description du poste

Die OÖ Hilfswerk GmbH ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen mit 19 Familien- und Sozialzentren in OÖ und sucht ab sofort

eine*n Pädagog*in als Springer*in für Vertretungen für die Kindergärten und Krabbelstuben Haydnstraße und Machlandstraße in Perg

• Reife- und Diplomprüfung für Kindergärten mit Zusatzqualifikation Früherziehung
• Freude am Umgang mit Kindern
• Flexibilität und Teamfähigkeit
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Zuverlässigkeit

Im Falle einer Zusage ist vor Dienstantritt eine Strafregisterbescheinigung (§10, Abs.1 Strafregistergesetz) und eine Strafregisterbescheinigung “Kinder- und Jugendfürsorge” (§ 10, Abs. 1b Strafregistergesetz 1968) zu übermitteln. Die damit verbundenen Unkosten können leider nicht ersetzt werden.

• offenes und vertrauensvolles Betriebsklima mit einer persönlichen Ansprechperson
• jährliches Fort- und Weiterbildungsangebot zum Erwerb von vertieftem Fachwissen
• regelmäßige Teambesprechungen
• Vergünstigungen und Ausflüge durch unseren Betriebsrat
• Feierlichkeiten zu bestimmten Anlässen
• Vollzeit bedeutet bei uns 37 Wochenstunden
• Kollektivvertrag der Sozialwirtschaft Österreich