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Eine Fachhochschule in Österreich sucht eine*n Mitarbeiter*in zur Prüfung von Zugangsvoraussetzungen für nationale und internationale Bewerber*innen. Zu den Aufgaben gehören die Datenverwaltung und die Beantwortung von Fragen zu Studiengängen. Vorausgesetzt werden gute EDV-Kenntnisse, hohe Genauigkeit sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet einen unbefristeten Vertrag mit einem Bruttojahresgehalt von mindestens 35.000 € und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
Mit mehr als 4.000 Studierenden ist die Fachhochschule St. Pölten ein wesentlicher Player in der heimischen Hochschullandschaft und eine der wichtigsten Arbeitgeberinnen in der Region. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten, teamorientierte Zusammenarbeit sowie Raum für individuelle Weiterentwicklung und persönliches Wachstum. Profitieren Sie außerdem von unserem europäischen Netzwerk im Rahmen der Hochschulallianz E³UDRES²! Unsere Fachhochschule wächst stetig.
Für die Fachhochschule St. Pölten ist die Vielfalt und Diversität ihrer Mitarbeiter*innen der Schlüssel zu Innovation, Erfolg und Weiterentwicklung. Bewerbungen qualifizierter Frauen und tin* Personen sowie von Menschen mit Behinderungen sind besonders willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!