Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Salzburg; Salzburg; On-site; EUR 31,000 - 37,000; Full time

Benefits offered by this job

Salzburger Klimaticket-Zuzahlung 50%

Parkmöglichkeit

Familien-/Kinderzulage

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Supervision/Coaching

6. Urlaubswoche nach Dienstjahren

RK-Karte PREMIUM

Einkaufsvergünstigungen

Job summary

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Salzburg, sucht eine engagierte Fachkraft in der Personalabteilung. Sie unterstützen die Personalleitung, koordinieren Arbeitssicherheit und Gesundheitssschutz, bearbeiten arbeitsrechtliche Themen und entwickeln/H KPIs weiter.

Zudem arbeiten Sie an digitalen HR-Projekten mit und vertreten das Team im Tagesgeschäft. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungsangeboten, familienfreundlichen Leistungen und Gesundheitsmanagement.

Qualifications

• Abgeschlossenes einschlägiges Studium oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung und gute Arbeitsrechtskenntnisse
• Basisausbildung in der Personal- und Lohnverrechnung
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel sowie hohe digitale Affinität und KI-Know-How
• Ausgeprägt genaue, strukturierte, verlässliche und diskrete Arbeitsweise
• Eigeninitiative, analytisches und vernetztes Denken sowie Bereitschaft, Bestehendes konstruktiv zu hinterfragen und eigene Ideen einzubringen

Responsibilities

• Eigenständige Unterstützung der Personalleitung bei operativen HR-Themen
• Koordination und administrative Begleitung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen
• Unterstützung in der Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Themen
• Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung aussagekräftiger HR-Kennzahlen (KPIs), Statistiken und Reports
• Mitarbeit bei digitalen HR-Projekten, insbesondere bei Auswahl und Einführung von Digitalisierungsinitiativen
• Fallweise Vertretung im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei Dienstverträgen und personalrelevanten Dokumenten
• Bei Bedarf Teilnahme an Recruiting-Messen und Unternehmenspräsentationen

Skills

Personalmanagement

Arbeitsrecht

MS-Office

KI-Know-how

Analytisches Denken

Education

Personalmanagement/BWL-Studium

Tools

Excel

Digitale Tools

Job description

Sie möchten nicht nur einen Job, sondern eine sinnvolle Aufgabe erfüllen? Werden Sie ein Teil des Roten Kreuzes, der größten humanitären Organisation der Welt. Wir suchen ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) Personalabteilung

IHRE AUFGABEN

• Eigenständige Unterstützung der Personalleitung bei operativen HR-Themen
• Koordination und administrative Begleitung von Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz sowie Dokumentation und Nachverfolgung von Maßnahmen
• Unterstützung in der Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Themen
• Aufbau, Implementierung und Weiterentwicklung aussagekräftiger HR-Kennzahlen (KPIs), Statistiken und Reports
• Mitarbeit bei digitalen HR-Projekten, insbesondere bei Auswahl und Einführung von Digitalisierungsinitiativen
• Fallweise Vertretung im operativen Tagesgeschäft, z. B. bei Dienstverträgen und personalrelevanten Dokumenten
• Bei Bedarf Teilnahme an Recruiting-Messen und Unternehmenspräsentationen

IHR PROFIL

• Abgeschlossenes einschlägiges Studium, z. B. Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Recht, oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung und gute Arbeitsrechtskenntnisse
• Basisausbildung in der Personal- und Lohnverrechnung
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel sowie hohe digitale Affinität und KI-Know-How
• Ausgeprägt genaue, strukturierte, verlässliche und diskrete Arbeitsweise
• Eigeninitiative, analytisches und vernetztes Denken sowie Bereitschaft, Bestehendes konstruktiv zu hinterfragen und eigene Ideen einzubringen

UNSER ANBEGOT

• sinnstiftende Tätigkeit in einer humanitären Organisation
• ein motiviertes und herzliches Team, das bei der Einarbeitung unterstützt
• Aus-, Fort- und Weiterbildung
• flexible Arbeitszeitmodelle
• Zuzahlung zum Salzburger Klimaticket (50%) oder Parkmöglichkeit
• Familien- oder Kinderzulage
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Supervision und Coaching von Mitarbeiter:innen und Führungskräften (bei Bedarf)
• 6. Urlaubswoche (nach Vollendung des 15. Dienstjahres, anrechenbare Zeiten können den Zeitraum verkürzen)
• RK-Karte PREMIUM
• Einkaufsvergünstigungen

Arbeitsort: Salzburg

Bezahlung: 3.048,51 (bei Vollzeit)

Arbeitszeit: ab 20 WSTD

Ansprechpartner_in: Personalabteilung

Kontakt

Österreichisches Rotes Kreuz, Landesverband Salzburg

Personalabteilung

Sterneckstraße 32, 5020 Salzburg

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