Verschicke keinen generischen Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
Greiner Packaging GmbH in Kremsmünster sucht Mitarbeiter:in im Customer Service (all genders) zur Sicherstellung einer kundenorientierten, termingerechten Auftragsabwicklung und zur Abstimmung mit nationalen sowie internationalen Kunden. Die Rolle umfasst die Bearbeitung von Kundentransaktionen, Interaktion mit Produktion und Logistik sowie Unterstützung des Verkaufsaußendienstes.
Wir suchen eine Person mit fundierter kaufmännischer Ausbildung, mehrjähriger Berufserfahrung, professionellem
Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:
Dienstgeber: Greiner Packaging GmbH
Kremsmünster, AT, 4550
Reiseausmaß: 0%
Stellentyp: unbefristet
Wir bieten ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum, ein modernes und kollegiales Arbeitsumfeld und umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten. Darüber hinaus bieten wir gute fachliche Entwicklungsperspektiven und attraktive Sozialleistungen. Der Jahresbruttolohn für diese Stelle beträgt lt. Kollektivvertrag der chemischen Industrie mindestens EUR 48.482,84. Abhängig von deiner Qualifikation und beruflichen Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Wir bieten gleiche Chancen für alle und sehen Vielfalt als unsere Stärke. Daher begrüßen wir Bewerbungen von allen Menschen – unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter, Hintergrund, sozialem Status, sexueller Orientierung, Religion sowie geistigen und körperlichen Fähigkeiten. Es ist unser Ziel, Frauen im Unternehmen zu stärken und den Anteil an weiblichen Führungskräften zu erhöhen. Wir fördern eine inklusive Arbeitsumgebung und ermutigen alle Personen, sich zu bewerben.
Auch wenn Sie nicht jede einzelne Anforderung erfüllen, möchten wir Sie zur Bewerbung ermutigen, wenn Sie überzeugt sind, mit Ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und Ihrem Potenzial zum Erfolg in dieser Rolle beitragen zu können. Wir schätzen Potenzial, vielfältige Perspektiven sowie die Bereitschaft zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Um einen fairen, objektiven und inklusiven Recruiting-Prozess zu gewährleisten, empfehlen wir, kein Foto und kein Geburtsdatum in Ihrem Lebenslauf anzugeben, sofern dies nicht gesetzlich vorgeschrieben ist. Soweit es die betrieblichen Anforderungen zulassen, sind wir offen dafür, flexible Arbeitsmodelle zu prüfen und zu unterstützen.
Als führender Hersteller von Kunststoffverpackungen sind wir immer auf der Suche nach MitarbeiterInnen, die mit uns gemeinsam die Zukunft der Kunststoffindustrie formen und nachhaltige Lösungen mutig vorantreiben. Dabei legen wir Wert auf ein humorvolles Klima, Kommunikation auf Augenhöhe und langfristige Arbeitsverhältnisse.