Mitarbeiter:in im Backoffice 80–100 %

Raiffeisen Vorarlberg; Bregenz; Vor Ort; EUR 36 000 - 59 000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine Bank in Vorarlberg sucht eine:n Mitarbeiter:in im Backoffice für die Konto- und Datenadministration. Verantwortlichkeiten umfassen die Sicherstellung der Datenqualität und die Durchführung von Kundenprozessen. Bewerber:innen benötigen eine abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung sowie einen serviceorientierten Umgang mit Kundendaten. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Bildungsmöglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Gesundheitsmanagement

Mitarbeiter:innenrabatte

Nachhaltige Mobilität

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung im Bankwesen oder Interesse an bankfachlichen Themen.
• Genaues, verantwortungsbewusstes und serviceorientiertes Arbeiten im Umgang mit Kundendaten.
• Sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen.

Aufgaben

• Sicherstellung der Datenqualität unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben.
• Durchführung von Konto- und Kundenprozessen.
• Unterstützung bei der Umsetzung fachlicher und EDV-bezogener Themen.

Kenntnisse

Serviceorientiert

Genauigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW)

Tools

Gängige Office-Programme

IT-Tools

Jobbeschreibung

Mitarbeiter:in im Backoffice 80-100 %

Konto-, Kunden- und Datenadministration

• Standort: Bregenz
• Anstellungsart: Teilzeit oder Vollzeit
• Dienstbeginn: ab sofort
• Gehalt: 36.500 - 58.400 EUR

Ob Teilzeit oder Vollzeit - bei uns finden Sie ein Umfeld, das auf Vertrauen, Flexibilität und echten Zusammenhalt baut. In unserem kleinen, starken Team aus fünf Kolleginnen arbeiten Sie in einem offenen Miteinander, bei dem Kompetenz und Wertschätzung Hand in Hand gehen.

Ihre Hauptaufgaben

• Sicherstellung der Datenqualität unter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Durchführung von Konto- und Kundenprozessen inklusive Anlage, Änderung, Schließung und Administration
• Unterstützung bei der Umsetzung fachlicher und EDV-bezogener Themen im Giro- und Entgeltbereich
• Schulung, Beratung und Unterstützung von Marktmitarbeiter:innen und Auszubildenden in System- und Fachfragen

Unsere Anforderungen

• abgeschlossene höhere kaufmännische Ausbildung (z. B. HAK, HLW)
• erste Berufserfahrung im Bankwesen oder Interesse an bankfachlichen Themen
• genaues, verantwortungsbewusstes und serviceorientiertes Arbeiten im Umgang mit Kundendaten und Systemen
• sicherer Umgang mit gängigen Office-Programmen und IT-Tools

Wir bieten

Geld ist Teil des Jobs. Das Bruttojahresgehalt bewegt sich, je nach Qualifikation und Erfahrung, zwischen 36.500 und 58.400 Euro auf Vollzeitbasis. Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ermöglicht Gehaltsanpassungen.

• Bildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiter:innenrabatte
• Nachhaltige Mobilität

Zu allen weiteren Benefits

Kontaktperson

Kerstin Gisinger
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