Für das Marketing-Team wird eine Verstärkung gesucht, die als zentrales Organisationstalent dafür sorgt, dass die Marke an allen physischen Touchpoints optimal und konsistent präsentiert wird. Die Rolle umfasst die Planung, Steuerung und Umsetzung von Point-of-Sale (POS)-Aktivitäten sowie von Marketing-Formaten und Events in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und Märkten.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die termingerechte und budgetkonforme Produktion, Koordination und Distribution aller POS-Marketingmaterialien (z. B. Druckmaterialien, Bespielung von In-Store-Screens und weitere POS-Kommunikation)
- Steuerung externer Partner wie Druckereien und Logistiker sowie Sicherstellung der Einhaltung der Corporate Identity
- Operative Planung und Umsetzung von Live-Marketing-Projekten wie internen Fachtagungen, externen Promotions, Events und weiteren Live-Aktivierungen
- Koordination interner Abteilungen und externer Dienstleister
- Budgetverantwortung für zugewiesene Projekte und Events inklusive Erfolgsmessung und Reporting
- Identifikation, Bewertung und operative Betreuung von Sponsoring-Engagements sowie regionalen und nationalen Kooperationen
- Primäre Schnittstelle zwischen Marketing-Team, Vertrieb und Märkten für alle Projektanfragen
- Enge Zusammenarbeit mit der Marketingleitung zur Weiterentwicklung und Optimierung von Marketingprozessen und -tools
- Sicherstellung eines reibungslosen Kommunikationsflusses zwischen allen Projektbeteiligten
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (mindestens Matura, idealerweise FH/Uni) mit Schwerpunkt Marketing, Projektmanagement oder Eventmanagement
- Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Livemarketing
- Strukturierte Arbeitsweise sowie Kenntnisse in Google Workspace (Docs, Sheets, Slides) oder MS Office
- Hoher Anspruch an Kreativität gepaart mit strategischem und konzeptionellem Denkvermögen
- Hohe Umsetzungsstärke, Hands-on-Mentalität und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Hohe Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Serviceorientierung, Organisationstalent und Belastbarkeit
Das bietet die Position
- Sicherer Arbeitsplatz und flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten inklusive Home-Office-Möglichkeit
- Möglichkeit zur Workation
- Laptop und Smartphone
- Vielfältige Weiterbildungsprogramme
- 15 % Personalrabatt und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen
- Verpflegung vor Ort mit Heißgetränken, Obst und Mineralwasser
- Gemeinsame Feste und Teamevents
Arbeitszeit & Arbeitsort
- Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
- Arbeitsort: Wien
Gehalt
Geboten wird ein überkollektivvertragliches Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.572,- auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt liegt bei EUR 2.535,- brutto pro Monat. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.