Leitung IT-Services (w/m/x)

Beko Engineering & Informatik; Oberösterreich; Hybrid; EUR 54,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

Kostenlose Weiterbildung

Umfangreiches Gesundheitsangebot

Sozialleistungen

Offene Kommunikation und kurze Entsche

Spannende Projekte

Gute Erreichbarkeit der Offices

Home Office flexibel

Mitarbeiterevents

Vergünstigungen in Gastronomie und HAN

Kein All-In-Vertrag

Job summary

BEKO Engineering & Informatik sucht eine Führungspersönlichkeit im IT-Service in Oberösterreich, die Personalverantwortung übernimmt, Budgetziele steuert und Projekte erfolgreich umsetzt.

Sie entwickeln Strukturen, Prozesse und Kompetenzen weiter, pflegen langfristige Beziehungen zu Kundinnen, Partnern und Stakeholdern und treiben Vertrieb und Wachstum in Ihrem Marktgebiet voran.

Qualifications

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität oder vergleichbare Qualifikation).
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld.
• Einschlägige Führungserfahrung mit Personalverantwortung.
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Budget- und Ergebnisverantwortung.
• Hohe Kundenorientierung sowie Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.

Responsibilities

• Führung eines Teams im IT-Services-Bereich bis 16 Mitarbeitende.
• Gesamtverantwortung für Budget, wirtschaftliche Zielerreichung und erfolgreiche Kundenprojekte.
• Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Kompetenzen in Service Desk, Lösungsdesign, Projektmanagement, Einkauf und Vertrieb.
• Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Kundinnen, Partnern und Stakeholdern.
• Steuerung vertrieblicher Aktivitäten und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten.
• Sicherstellung nachhaltigen Wachstums durch Weiterentwicklung von Angeboten und Services.

Skills

Führungserfahrung

Budgetverantwortung

Kundenorientierung

Projektmanagement

Kommunikationsfähigkeiten

Organisationsfähigkeiten

Education

HTL/FH/Universität oder vergleichbare Qualifikation

Job description

IT-Services funktionieren nur dann erfolgreich, wenn technische Exzellenz, wirtschaftliches Denken und gelebte Kundennähe Hand in Hand gehen. Für unseren Kunden im Bereich der IT-Dienstleistung suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Verantwortung übernehmen, Menschen weiterentwickeln und ein Profit-Center mit klarem Blick auf Qualität, Wachstum und nachhaltige Kundenbeziehungen steuern möchte.

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams mit bis zu 16 Mitarbeiter*innen innerhalb des IT-Services-Bereichs
• Gesamtverantwortung für Budget, wirtschaftliche Zielerreichung sowie die erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten und Dienstleistungen
• Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Kompetenzen in den Bereichen Service Desk & Support, Lösungsdesign, technische Konzeption, Projektmanagement sowie Einkauf und Vertrieb
• Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Kund*innen, Partnerunternehmen und relevanten Stakeholdern
• Aktive Steuerung vertrieblicher Aktivitäten und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten innerhalb des verantworteten Marktgebiets
• Sicherstellung eines nachhaltigen Wachstums durch die kontinuierliche Weiterentwicklung von Angeboten, Services und Kundenbeziehungen

Das bringst du mit

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität oder vergleichbare Qualifikation)
• Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld
• Einschlägige Führungserfahrung mit Personalverantwortung
• Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Erfahrung in Budget- und Ergebnisverantwortung
• Hohe Kundenorientierung sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten

Das ist von Vorteil

• Erfahrung in der Steuerung von Vertriebsaktivitäten oder im Business Development
• Know-how in den Bereichen IT-Service-Management, Support oder technische Projektabwicklung
• Ausgeprägtes Verständnis für die Verbindung von operativen Details und strategischen Unternehmenszielen
• Sicheres Auftreten sowie hohe soziale Kompetenz im Umgang mit Kund innen, Partnern und Mitarbeiter innen
• Begeisterung für neue Herausforderungen und die Weiterentwicklung von Teams, Prozessen und Geschäftsbereichen

Angebot

• Kostenlose Weiterbildung an der BEKO Akademie, individuelle Kurse und Seminare
• Umfangreiches Gesundheitsangebot: Betriebsarzt und Betriebspsychologin, Impfaktionen, Wirbelsäulen-Screening, uvm.
• Sozialleistungen wie private Unfallversicherung oder diverse Betriebsratsförderungen
• Offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege auf allen Ebenen
• Spannende Projekte für namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen
• Gute Erreichbarkeit der BEKO Offices und Kundenstandorte
• Zeitlich und örtlich flexibles Arbeiten in deinem Home Office
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (z.B. After Works, Expertenabende, uvm.)
• Vergünstigungen in Gastronomie und Handel
• Kein All-In-Vertrag: aufgrund moderner Arbeitszeitmodelle kann flexibel Zeitausgleich konsumiert werden
• Wir bieten ein Gehalt von mindestens 5.300,- € Brutto auf Basis Vollzeit bei Erfüllung aller Anforderungen. Je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur Überzahlung gegeben.

5.300,- €