Leitung Hörakustikstudio: Traineeprogramm & Wachstum

Fielmann

Lavamünd

On-site

EUR 42,000 - 56,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Traineeprogramm
13. Gehalt
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiteraktien
Weiterbildung
Digitales Arbeitsumfeld
Sicherer Arbeitsplatz

Job summary

Fielmann Gruppe in Österreich sucht engagierte Nachwuchsführungskräfte im Hörakustikbereich. Ein strukturiertes Traineeprogramm bereitet dich gezielt auf eine leitende Rolle vor und ermöglicht dir, Teams zu führen und Prozesse im Hörakustikstudio zu optimieren.

Du profitierst von attraktiver Vergütung, Weiterbildungsangeboten und Mitarbeiterrabatten. Einstiegschancen sind hoch, da Entwicklung, Teamspirit und Kundennähe zentral sind.

Qualifications

  • Du hast eine abgeschlossene höhere Berufsausbildung in der Hörakustik
  • Du bringst mehrjährige Praxiserfahrung in der Hörakustik mit
  • Der empathische Umgang mit Menschen bereitet dir Freude
  • Als Organisationstalent arbeitest du strukturiert und verantwortungsbewusst
  • Du hast die Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu fördern
  • Neuen Technologien gegenüber bist du aufgeschlossen

Responsibilities

  • Führe ein Team und habe die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im Blick
  • Setze dich für die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden ein
  • Stelle reibungslose Prozesse im Hörakustikstudio sicher
  • Verantworte die Ausbildung unseres Nachwuchses
  • Berate individuell mit hörakustischer Kompetenz
  • Wähle aus einer sehr breiten Produktpalette bedarfsgerecht das optimale Hörsystem aus

Skills

Teamführung
Kundenzufriedenheit
Organisationsfähigkeit
Motivation fördern

Education

Hörakustik-Fachausbildung

Tools

Hörakustik-Produktportfolio

Job description

Fielmann Gruppe in Österreich sucht engagierte Nachwuchsführungskräfte im Hörakustikbereich. Ein strukturiertes Traineeprogramm bereitet dich gezielt auf eine leitende Rolle vor und ermöglicht dir, Teams zu führen und Prozesse im Hörakustikstudio zu optimieren.

Du profitierst von attraktiver Vergütung, Weiterbildungsangeboten und Mitarbeiterrabatten. Einstiegschancen sind hoch, da Entwicklung, Teamspirit und Kundennähe zentral sind.

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