Leiter Process & Agility – Agile Digitalisierung

FSW

Wien

On-site

EUR 62,000 - 68,000

Full time

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Job summary

FSW Unternehmensgruppe sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Abteilung Process and Agility. Sie unterstützen die Bereichsleitung bei der strategischen Ausrichtung und Governance des Bereichs Digitalisierung und übernehmen fachliche sowie disziplinarische Führung.

Sie gestalten mit uns Prozesse, setzen agile Methoden wie Scrum oder Kanban ein, überwachen Kennzahlen und begleiten Audits. Wir bieten langfristige Perspektiven in einer der größten sozialen Unternehmensgruppen

Qualifications

  • Führungserfahrung in Digitalisierungs- und IT-Umfeld
  • Fundierte Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, Kanban)
  • Verständnis für Digitalisierungsprojekte und digitale Produktentwicklung
  • Ganzheitliche Betrachtung von Prozessen und Ableitung von Verbesserungen
  • Analytische und strukturierte Arbeitsweise, konzeptionelle Stärke
  • Kooperativer Führungsstil und Freude an Teamarbeit

Responsibilities

  • Unterstützung und Begleitung der Produktteams durch gezielten Einsatz agiler Methoden sowie Erarbeitung und Umsetzung skalierbarer Agilität zur gemeinsamen Ausrichtung und Zusammenarbeit im gesamten Bereich.
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse mit dem Ziel, Effizienz, Qualität und Transparenz im Gesamtbereich nachhaltig zu steigern.
  • Erstellung und Pflege von Prozessmodellierungen der Digitalisierungsabläufe sowie deren nachvollziehbare und strukturierte Dokumentation.
  • Erhebung und regelmäßige Überprüfung geeigneter Prozesskennzahlen zur Steuerung und Bewertung der Leistungsfähigkeit im Gesamtbereich.
  • Planung, Durchführung und Begleitung von Audits sowie Ableitung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen.

Skills

Leadership
Agile Methoden
Scrum
Kanban
Digital Product Development
Analytisches Denken

Education

Abgeschlossene Ausbildung im Informatik-/Wirtschaftsinformatik-/Betriebswirtschaftsschwerpunkt

Job description

FSW Unternehmensgruppe sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Abteilung Process and Agility. Sie unterstützen die Bereichsleitung bei der strategischen Ausrichtung und Governance des Bereichs Digitalisierung und übernehmen fachliche sowie disziplinarische Führung.

Sie gestalten mit uns Prozesse, setzen agile Methoden wie Scrum oder Kanban ein, überwachen Kennzahlen und begleiten Audits. Wir bieten langfristige Perspektiven in einer der größten sozialen Unternehmensgruppen

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