Lehrling Speditionskaufmann / Speditionskauffrau (all gender)

FedEx; Wien; Híbrido; EUR 11.000 - 17.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Essenszuschuss

Rabatte-Plattform

Parkplatz für Mitarbeitende

Descripción de la vacante

FedEx Express Austria GmbH bietet eine abwechslungsreiche Lehrstelle in Wien mit Schwerpunkt internationale Logistik. Du lernst, wie Transporte internationaler Art geplant, dokumentiert und abgewickelt werden – von LKW bis Flugzeug – inklusive Zollabwicklung und Kommunikation mit Kunden sowie Partnern.

Die Ausbildung dauert drei Jahre, verteilt auf verschiedene Fachbereiche wie Operations, Kundendienst und Zoll.

Formación

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Freude an der Arbeit mit dem Computer und digitalen Systemen.
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.

Responsabilidades

• Internationale Transporte per LKW und Flugzeug planen und organisieren.
• Kommunikation mit Kunden, Partnern und Transportunternehmen.
• Transport- und Versanddokumente erstellen und bearbeiten.
• Zollabwicklungen durchführen und internationale Vorschriften anwenden.

Conocimientos

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Computerkenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Descripción del empleo

Arbeitsort: 1300 Wien – Flughafen, Cargo Nord, Objekt 3
Arbeitszeit: Vollzeit / 38,5 Stunden pro Woche
Lehrzeit: 3 Jahre

Du möchtest wissen, wie internationale Transporte funktionieren?

Dann bist du bei uns genau richtig! Als Lehrling erhältst du spannende Einblicke in die Welt der internationalen Logistik und lernst, wie Waren rund um die Welt transportiert werden.

Bei uns erwartet dich eine abwechslungsreiche Ausbildung mit unterschiedlichen Fachbereichen, internationalen Kontakten und einem modernen Arbeitsumfeld.

Deine Aufgaben

• Internationale Transporte per LKW und Flugzeug planen und organisieren
• Kommunikation mit Kunden, Partnern und Transportunternehmen
• Transport- und Versanddokumente erstellen und bearbeiten
• Zollabwicklungen durchführen und internationale Vorschriften anwenden

Dein Profil

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an der Arbeit mit dem Computer und digitalen Systemen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Das erwartet dich bei uns

• 3-jährige Lehrzeit mit einer abwechslungsreichen und praxisnahen Ausbildung
• In einem jeweils mehrmonatigen Turnus arbeitest du in unterschiedlichen Fachbereichen, zum Beispiel in der Operations, Kundendienst und Zoll
• Sehr gute Chancen auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Lehre
• Aus- und Weiterbildung: zahlreiche Lernangebote aus dem konzernweiten Fortbildungsangebot sowie persönliches Weiterbildungsbudget
• Sozialleistungen, z. B. Essenszuschuss und Rabatte-Plattform
• Parkplatz für Mitarbeitenden
• Die schulische Ausbildung findet im Rahmen eines zehnwöchigen Lehrgangs pro Jahr (Blockunterricht) an der Berufsschule Mitterdorf in der Steiermark statt. Dabei kannst du dein theoretisches Wissen direkt mit deinen praktischen Erfahrungen bei uns verbinden.

Lehrlingseinkommen

Die Lehrlingsentschädigung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Angestellte in Spedition und Logistik (Stand 2026):

• 1. Lehrjahr: € 1.000 brutto/Monat
• 2. Lehrjahr: € 1.220 brutto/Monat
• 3. Lehrjahr: € 1.560 brutto/Monat

FedEx Express Austria GmbH wurde im Jahr 2025 mit dem Leading Employers Award ausgezeichnet und erreichte Spitzenplatzierungen in den Kategorien „Culture & Values“ sowie „Diversity, Equity, Inclusion“.

FedEx was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all

Our Company

FedEx is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World’s Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day FedEx delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of FedEx team members, who are tasked with making every FedEx experience outstanding.

Our Philosophy

The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every FedEx decision, policy or activity. FedEx takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people. Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.

Our Culture

Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The FedEx culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970’s. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today’s global marketplace.

Equality, Opportunity & Diversity (EO&D)

Our greatest asset at FedEx is our people. We are committed to building a diverse, equitable and inclusive workforce, and offer equal opportunities, fairness, and respect to all regardless of who you are. We encourage you to apply even if you feel your experience does not align with all aspects in the job description as you could be exactly who we need for this or another opportunity.

We do not tolerate discrimination or harassment based on race, color, ethnicity, national origin, religion, sex, age, genetic information, citizenship, disability, marital status, pregnancy, sexual orientation, gender identity, gender expression, or any other characteristic protected under international and national laws and regulations. We reasonably accommodate team members and third parties to ensure equal access, inclusion, and fairness across all protected characteristics.