Koordinator Elektrotechnik: Stillstandsüberwachung & Instandhaltung (w/m/d)

Kern & Partner Personalmanagement GmbH; Schwechat; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Anbieter von Industriedienstleistungen in Niederösterreich sucht einen Koordinator Elektrotechnik (w/m/d). Die Position umfasst die Verantwortung für die elektrische Energieversorgung sowie die Planung und Organisation von Stillständen. Ideale Bewerber besitzen ein Studium in Elektrotechnik, Erfahrung in der industriellen Instandhaltung und kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch. Das Unternehmen bietet ein modernes Arbeitsumfeld und ein attraktives Vergütungspaket.

Leistungen

Ergonomische Arbeitsplätze

Überdurchschnittliches Gehalt

Individuelle Aus- und Weiterbildung

Betriebskantine

Sportangebote

Attraktive Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder gleichwertige HTL-Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Wartung elektrischer Versorgungsnetze und Anlagenkomponenten ist erforderlich.
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die elektrische Energieversorgung am Standort.
• Technische Leitung des Verteilnetzes und der Anlagen.
• Planung und Organisation von Stillständen sowie Koordination von externen Partnern.

Kenntnisse

Strukturierte Denkweise

Kommunikationsstärke

Erfahrung in der industriellen Instandhaltung

Verantwortungsbewusstsein

Teamorientierung

Analytisches Denkvermögen

Ausbildung

Bachelor/Master im Bereich Elektrotechnik

Jobbeschreibung

Koordinator Elektrotechnik: Stillstandsüberwachung & Instandhaltung (w/m/d)

Mit System und Spannung – Verantwortung für Infrastruktur und Instandhaltung

Unser Kunde ist einer der größten Anbieter von Industriedienstleistungen im europäischen Raum.Kernkompetenzen im Engineering, gepaart mit der Erfahrung in der Maintenance / Instandhaltung und im Projektmanagement runden das erfolgreiche und zukunftsorientierte Gesamtpaket ab. Mit intelligenten Lösungen und digitaler Innovationskraft schafft das Unternehmen den Vorsprung durch weltweite Vernetzung, stellt sich flexibel neuen Technologienund arbeitet wesentlich in vielen Bereichen an der Energiewende mit.

Aufgabengebiet

• Gesamtverantwortung für die elektrische Energieversorgung am Standort – von Hoch- bis Niederspannung inklusive Antriebe, Motoren und Umrichter
• Technische Leitung des Verteilnetzes und aller zugehörigen Anlagen; sichere Durchführung von Schaltvorgängen und Betriebskontrollen
• Planung und Organisation von Stillständen (Turnarounds): Erstellung von Ausschreibungen, Serviceplänen sowie Koordination von externen Partnern und Auftragnehmern
• Unterstützung bei Angebotsprozessen und Verhandlungen, inklusive technischer Bewertung und wirtschaftlicher Aufbereitung
• Fachliche Begleitung von Projekten zur Auslegung und Anordnung elektrischer Systeme; Sicherstellung gesetzlicher Vorgaben, Dokumentation und Zusammenarbeit mit Behörden
• Implementierung von Wartungs- und Instandhaltungsstrategien mit Budgetverantwortung; Analyse und Behebung von Störungen sowie Überwachung der Ausführung von Elektroarbeiten vor Ort

Skill-Set

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) im Bereich Elektrotechnik oder eine gleichwertige HTL-Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Industrie
• Strukturierte Denkweise und Entscheidungsstärke Fähigkeit, komplexe Aufgaben zu priorisieren und fundierte, lösungsorientierte Entscheidungen im technischen Umfeld zu treffen
• Erfahrung in der industriellen Instandhaltung Praxis in der Wartung und Betreuung elektrischer Versorgungsnetze und Anlagenkomponenten in einem industriellen Umfeld
• Kommunikationsstärke und Sprachkompetenz Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache für die Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern
• Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung Ausgeprägtes Bewusstsein für Arbeitssicherheit, Umweltstandards und Zusammenarbeit im Team – idealerweise ergänzt durch Know-how in Lean-Leadership und analytischem Denkvermögen

Worauf man sich freuen kann

• Modernes Arbeitsumfeld: Ergonomische Arbeitsplätze, neueste Technik und flexible Arbeitszeiten, HO Möglichkeit
• Attraktives Vergütungspaket: Überdurchschnittliches Gehalt, Prämien, Essenszuschuss und zahlreiche Sozialleistungen
• Weiterentwicklung: Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie gezielte Karriereförderung
• Teamspirit: Kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und regelmäßige Teamevents
• Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebskantine, Sportangebote, Betriebsarzt und Gesundheitsinitiativen
• Top-Infrastruktur: Sehr gute öffentliche Anbindung, Firmenparkplatz und attraktive Mitarbeiterrabatte

Mindestgehalt

EUR brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Felix Hanschitz [e-mail] auf die Kontaktaufnahme.