Kinderbetreuer (m/w/d) | 30 Wochenstunden VS Langenwang

Hilfswerk; Graz; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Part time

Benefits offered by this job

Weiterbildung und Supervision

Stabiles Arbeitsumfeld

Positives Betriebsklima

Welcome Day

Job summary

Hilfswerk Steiermark sucht eine/n Kinderbetreuer/in für schulische Nachmittagsbetreuung an der VS Langenwang. Die befristete Anstellung umfasst 30 Wochenstunden von Montag bis Freitag 11:30 Uhr bis 17:00 Uhr, inklusive Vorbereitungszeit.

Sie bringen eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung mit, arbeiten empathisch und flexibel, und arbeiten eng mit Direktion sowie regionalem Team zusammen. Weiterbildung und Supervision werden angeboten.

Qualifications

• Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderbetreuer/Kinderbetreuerin mit.
• Interesse an Teilzeitarbeit, flexible Einsatzmöglichkeiten.
• Empathie und Begeisterung für Bildungsarbeit, Freude am Begleiten von Kindern.
• Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungskompetenz.

Responsibilities

• Umsetzung des Bildungsprogrammes orientiert sich am pädagogischen Schwerpunkt der Schule.
• Förderung und Betreuung der Schüler*innen in der Entwicklung der Gesamtpersönlichkeit.
• Enge Zusammenarbeit mit Direktion, regionalem Team und Hilfswerk Bereichsleitung.

Education

Abgeschlossene Ausbildung als Kinderbetreuer/in

Job description

Willkommen im Hilfswerk Steiermark, wo Ihre einzigartigen Fähigkeiten in der Kinderbetreuung geschätzt und gefördert werden. Wir sind stolz darauf, einer der führenden gemeinnützigen Anbieter gesundheitlicher, sozialer und familiärer Dienstleistung zu sein und bieten eine Vielzahl an beruflichen Möglichkeiten in der Kinderbetreuung. In unserer Arbeit steht das Wohl jedes Kindes an erster Stelle. Entdecken Sie, wie Sie bei uns Ihre Passion für Bildung und Betreuung in einem professionellen, unterstützenden und herzlichen Umfeld umsetzen können. In unserem engagierten Team wird jeder Tag zu einer Gelegenheit, das Leben junger Menschen positiv zu beeinflussen, während Sie gleichzeitig in Ihrer Laufbahn wachsen und sich weiterentwickeln können

Für die schulische Nachmittagsbetreuung der VS Langenwang suchen wir ab sofort befristet bis 31.12. 2026 einen Kinderbetreuer/eine Kinderbetreuerin für 30 Wochenstunden.

• Umsetzung des Bildungsprogrammes: Dieses orientiert sich am pädagogischen Schwerpunkt der jeweiligen Schule.
• Förderung und Betreuung: Gezielte Unterstützung und Förderung der Schüler*innen in der Entwicklung der Gesamtpersönlichkeit.
• Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit der Direktion und dem regionalen Team sowie mit der Hilfswerk Bereichsleitung.
  

• Qualifizierte pädagogische Ausbildung: Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderbetreuer/Kinderbetreuerin mit.
• Interesse an Teilzeitarbeit: Sie sind offen für eine Teilzeittätigkeit, die es Ihnen ermöglicht, Ihre beruflichen Ambitionen mit Ihren persönlichen Interessen oder Verpflichtungen in Einklang zu bringen.
• Empathie und Begeisterung für die Bildungsarbeit: Sie haben Freude daran, Kinder auf ihrem Bildungsweg zu begleiten und zu unterstützen, und bringen Begeisterung für die Gestaltung inspirierender Lernumgebungen mit.
• Wichtige Fähigkeiten: Ihre Belastbarkeit und Ihre Wertschätzung für Teamarbeit zeichnen Sie aus. Sie bringen Flexibilität in die Planung und Umsetzung von Aktivitäten ein und fühlen sich sicher in der selbstständigen Betreuung von Kindern. Zudem verfügen Sie über ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit zur effektiven Konfliktlösung.

• Fixe Arbeitszeiten: Wir bieten eine geringfügige Anstellung mit Arbeitszeiten von Montag - Freitag 11:30 Uhr-17.00 Uhr plus die gesetzl. vorgeschriebene Vorbereitungszeit, ideal für die Balance zwischen Berufs- und Privatleben.
• Weiterbildung und Supervision: Nutzen Sie unsere Angebote für berufliche Weiterbildung und Supervision, um Ihre Fähigkeiten zu erweitern und Ihre pädagogische Praxis zu vertiefen.
• Stabiles Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf eine spannende Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen im Sozialbereich, das Sicherheit und Zukunftsperspektiven bietet.
• Positives Betriebsklima: Erleben Sie ein offenes und vertrauensvolles Betriebsklima, das auf Respekt, Unterstützung und Teamgeist basiert.
• Herzlicher Empfang: Neue Teammitglieder heißen wir mit einem speziellen Einführungstag – unserem Welcome Day – willkommen.
• Vergünstigungen und Angebote: Profitieren Sie von den vielfältigen Vergünstigungen und Aktionen unseres Betriebsrates
• KEEP BALANCE Programm: Unser exklusives internes Beratungs- und Entlastungsangebot unterstützt Sie bei der Bewältigung von Herausforderungen.
• Würdigung Ihrer Treue: Wir honorieren Ihre langjährige Zugehörigkeit mit einem speziellen Jubiläumsprogramm.
• Zusätzliche Erholung: Mit zunehmender Betriebszugehörigkeit erhalten Sie zusätzliche Urlaubstage.