Junior Logistikführungskraft: Teamleitung & Optimierung

Jobster

Hochfeld

In loco

EUR 42.000 - 52.000

Tempo pieno

25 ore fa
Candidati tra i primi

Una candidatura completa in un minuto

Curriculum e lettera di presentazione personalizzati, pronti da inviare.

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Vantaggi offerti da questo lavoro

Sign-on bonus
RSU-Award
Mitarbeiterrabatt

Descrizione del lavoro

Jobster sucht am Standort Enns eine Nachwuchsführungskraft. Du durchläufst ein 11-wöchiges internes Onboarding, um dich als Führungskraft vorzubereiten und übernimmst danach die Verantwortung für dein eigenes Team.

Du arbeitest eng mit Mitarbeitenden vor Ort und überstandorteübergreifend an Themen wie Arbeitssicherheit, Prozessoptimierung und Nachhaltigkeit. Du leitest ein Team von bis zu 100 Mitarbeitenden, setzt Kennzahlen zur Verbesserung um und trägst zur Kundenzufriedenheit bei.

Competenze

  • Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Relevante Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen.
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor- oder Masterabschluss).
  • Interesse an Führungsverantwortung und Teamleitung in globalem Umfeld.
  • Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook).
  • Bereitschaft, standortübergreifend zu arbeiten.

Mansioni

  • Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften und des Umweltschutzes.
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen und konkreten Maßnahmen zur Prozessverbesserung auf Basis von Kennzahlen wie Arbeitssicherheit, Produktivität und Qualität.
  • Leitung und Weiterbildung eines Teams (bis zu 100 Mitarbeitende).
  • Planung und Steuerung der innerbetrieblichen Prozesse.
  • Teilnahme in übergeordneten Projekten zur Optimierung der Kundenzufriedenheit.
  • Effektives Ressourcen- und Workflowmanagement.
  • Zusammenarbeit mit den vor- und nachgelagerten Abteilungen vor Ort.

Conoscenze

Englisch
Deutsch
Datenanalyse

Formazione

Hochschulstudium (Bachelor/Master)

Strumenti

MS Office

Descrizione del lavoro

Jobster sucht am Standort Enns eine Nachwuchsführungskraft. Du durchläufst ein 11-wöchiges internes Onboarding, um dich als Führungskraft vorzubereiten und übernimmst danach die Verantwortung für dein eigenes Team.

Du arbeitest eng mit Mitarbeitenden vor Ort und überstandorteübergreifend an Themen wie Arbeitssicherheit, Prozessoptimierung und Nachhaltigkeit. Du leitest ein Team von bis zu 100 Mitarbeitenden, setzt Kennzahlen zur Verbesserung um und trägst zur Kundenzufriedenheit bei.

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