IT Manager (w/m/d)

Manpower; Wien; Hybrid; EUR 41.000 - 49.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Essenszuschuss

Kostenloser Kaffee

Frisches Obst

MitarbeiterRabatte

Home-Office nach Einarbeitung

Flexible Arbeitszeit

Zusammenfassung

Manpower sucht eine erfahrene IT-Manager-Person, die IT als Hebel statt Kostenstelle versteht und das interne IT-Team führt. Du verantwortest Strategien, Budget und das Großprojekt System Overhaul, arbeitest eng mit externen Dienstleistern und dem Management zusammen.

Du betreibst IT-Operations, Microsoft 365, AD/Azure AD, Linux/Windows-Servern und bringst KI- und Automatisierungskompetenz mit. Hands-on-Mentalität ist gefragt.

Qualifikationen

• Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mind. 5 Jahre Berufserfahrung, davon mind. 2 Jahre Führungsposition.
• Erfahrung in Systemadministration und IT-Betrieb.
• Gute Kenntnisse in Microsoft 365 (Entra ID, Intune, Exchange, Teams) sowie AD.

Aufgaben

• Strategische und operative IT-Verantwortung.
• Führung des internen IT-Teams und System Overhaul-Projektleitung.
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Lieferanten.
• Budgetplanung, Kostenkontrolle und IT-Richtlinienmanagement.
• IT-Operation, 2nd-Level-Support und Lebenszyklus von Hardware.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Systemadministration

Microsoft 365

Active Directory

Linux-Server

PowerShell

KI & Automatisierung

Prozessoptimierung

Ausbildung

IT-Ausbildung

Tools

Zammad

Microsoft Intune

Entra ID

Exchange/Teams

Microsoft Graph

Jobbeschreibung

IT Manager (w/m/d)

Verwalten kann jede:r. Du willst gestalten.

Für unseren Kunden suchen wir eine Persönlichkeit, die IT nicht als Kostenstelle, sondern als Hebel und als entscheidenden Erfolgsfaktor für das Unternehmen sieht. Jemanden, der Systeme nicht nur am Laufen hält, sondern weiterdenkt und vorantreibt. Der Verantwortung nicht scheut, sondern einfordert. Wenn du lieber Entscheidungen triffst als auf sie zu warten und Prozesse lieber neu denkst als sie zu verwalten, dann lies weiter.

Deine Aufgaben:

Strategische und operative IT-Verantwortung

• Als Führungskraft übernimmst du die fachliche und operative Leitung des internen IT-Teams.
• Die interne Gesamtverantwortung für das Projekt "System Overhaul" liegt in deinen Händen.
• Gemeinsam mit externen IT-Dienstleistern und Lieferanten sorgst du für eine verlässliche und zukunftsorientierte IT-Landschaft.
• Zusammen mit dem Management entwickelst du die IT-Strategie weiter und setzt wichtige Impulse für die Zukunft.
• Durch die Analyse bestehender Abläufe erkennst du Optimierungspotenziale und bringst Verbesserungen erfolgreich auf den Weg.
• Budgetplanung, Kostenkontrolle und Rechnungsprüfung gehören ebenso zu deinem Verantwortungsbereich.
• IT-Richtlinien entwickelst du weiter und sorgst für deren nachhaltige Umsetzung.
• Neue Technologien, Dienstleister und Lösungen prüfst du regelmäßig auf ihren Mehrwert für das Unternehmen.

IT-Operations & Support

• Du übernimmst die Verantwortung für einen reibungslosen und stabilen IT-Betrieb.
• Im Microsoft- und Linux-Umfeld stellst du den zuverlässigen Betrieb der Systeme sicher.
• Bei komplexen technischen Fragestellungen stehst du als kompetente Ansprechperson im 2nd-Level-Support zur Verfügung und unterstützt bei Bedarf im 1st-Level.
• Über Zammad behältst du Tickets im Blick und sorgst für deren effiziente Bearbeitung.
• Anspruchsvolle IT-Störungen analysiert du strukturiert und findest nachhaltige Lösungen.
• Du begleitest den gesamten Lebenszyklus von Hardware von der Beschaffung bis zur Ausmusterung.

Microsoft 365 & Infrastruktur

• Du administrierst und entwickelst die Microsoft-365-Umgebung mit Entra, Intune, Exchange, Outlook und Teams kontinuierlich weiter.
• Hardware- und Software stellst du effizient über Microsoft Intune bereit und sorgst für eine reibungslose Verwaltung der Endgeräte.
• Entra Apps betreust du über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg.
• Die Verwaltung von Active Directory (AD + Azure AD) liegt in deinem Verantwortungsbereich.
• Microsoft Teams Direct Routing wird von dir administriert und laufend optimiert.
• Du bist zuständig für die Verwaltung und Überwachung der M365-Synology-Backups.

Infrastruktur & Projekte

• Den stabilen Betrieb von Windows- und Linux-Servern stellst du zuverlässig sicher.
• Die lokale Netzwerk-Infrastruktur betreust und entwickelst du bedarfsgerecht weiter.
• Hardware, Verkabelung und Netzwerktechnik hältst du auf dem neuesten Stand und sorgst für eine lückenlose Dokumentation.
• Du stellst die technische Einrichtung und Betreuung neuer Standorte bzw. Büros sicher.
• Die Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten liegt in deinem Verantwortungsbereich.
• Bei der Einführung und Nutzung von KI-Lösungen bringst du dein Know-how aktiv ein und unterstützt die Weiterentwicklung des Unternehmens.

Dein Profil:

• Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage deines Fachwissens.
• Du hast mind. 5 Jahre Berufserfahrung, davon mind. 2 Jahre in einer Führungsposition
• Mehrjährige Erfahrung in der Systemadministration und im IT-Betrieb zeichnet deinen beruflichen Hintergrund aus.
• Mit Microsoft 365 (Entra ID, Intune, Exchange, Teams) sowie Active Directory kennst du dich bestens aus.
• Erfahrung in der Betreuung von Windows- und Linux-Servern sowie Netzwerkinfrastrukturen ist von Vorteil.
• Du bringst Praxis im IT-Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern mit.
• PowerShell-Scripting gehört zu deinen Kenntnissen, idealerweise ergänzt mit Erfahrung mit dem Microsoft Graph Modul.
• Neue Technologien begeistern dich, insbesondere die Themen KI und Automatisierung.
• Eine Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Komplexe technische Themen kannst du verständlich vermitteln.
• Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude und Teamgeist runden dein Profil ab.

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
• Ein kollegiales Umfeld, das auf Wertschätzung, Zusammenarbeit und Eigeninitiative setzt.
• Die Möglichkeit auf Home-Office nach einer Einarbeitungsphase von drei Monaten.
• Flexible Gleitzeitregelung für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Attraktive Benefits wie Essenszuschuss, kostenloser Kaffee, frisches Obst sowie verschiedene Mitarbeiterrabatte.
• Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit ausgezeichneter öffentlicher Anbindung.

Die Stelle unterliegt dem Kollektivvertrag für Angestellte im Gewerbe, Handwerk und in der Dienstleistung. Das monatliche Mindestgehalt beträgt für 38,5 Wochenstunden EUR 4.000,00 Brutto. Überzahlung aufgrund von Qualifikation und Berufserfahrung ist möglich.

Referenznummer

47099