HR Partner (w/m/d)

TIMETOACT GROUP; Wien; Vor Ort; EUR 33.000 - 40.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Workation

Betriebliche Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Jobrad/Jobticket/Klimaticket

Firmenwagen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm

Afterwork Events

Zusammenfassung

TIMETOACT GROUP sucht einen HR Partner (w/m/d) für Österreich mit Schwerpunkt auf Wien. Sie steuern operative HR-Themen, arbeiten eng mit HR Business Partnern zusammen und sichern eine rechtskonforme Umsetzung entlang des Employee Lifecycle.

Zu den Aufgaben gehören Arbeitsverträge, Lohnvorbereitung, Beratung zu arbeitsrechtlichen Standards sowie das Management des HR-Systems und die Organisation lokaler HR-Veranstaltungen. Deutsch ist die Hauptsprache, Englischkenntnisse sind willkommen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im HR-Bereich.
• Fundierte Erfahrung im operativen Personalwesen, ideal Österreich.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Operative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Landesebene in Österreich.
• Verantwortlich für Arbeitsverträge und vorbereitende Lohnbuchhaltungsaufgaben.
• Beratung zu arbeits- und sozialrechtlichen Anforderungen in Österreich.
• Pflege des HR-Managementsystems und Organisation lokaler HR-Veranstaltungen.
• Zusammenarbeit mit HR Business Partnern zur Umsetzung der HR-Ziele.

Kenntnisse

Dienstleistungsorientierung

Verhandlungssicherheit

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR/Wirtschaft/BWL

Tools

Personio

Jobbeschreibung

Werde Teil unseres Teams!

Wofür wir dich suchen

AlsHR Partner (w/m/d) bist du für die operative und administrative Umsetzung zentraler HR-Themen auf Länderebene verantwortlich – mit Fokus auf Österreich. In dieser Rolle agierst du in enger Zusammenarbeit mit weiteren HR Business Partnern (w/m/d), die die strategische Ausrichtung der Unternehmensgruppe verantworten. Du stellst sicher, dass lokale Prozesse effizient, rechtssicher und im Sinne der vereinbarten HR-Ziele umgesetzt werden.
Du verstehst dich als operative Drehscheibe und sorgst für eine reibungslose Umsetzung der HR-Kernprozesse entlang des Employee Lifecycle. Dabei leistest du einen wichtigen Beitrag zur professionellen Personalarbeit im Einklang mit den länderspezifischen Anforderungen.

Was du bei uns bewegst

• Du bist verantwortlich für die Umsetzung und zentrale Betreuung administrativer und organisatorischer HR-Themen in Österreich und unterstützt in der Prozessdigitalisierung und -automatisierung
• Das Erstellen von Arbeitsverträgen sowie vorbereitende Aufgaben für die Lohnbuchhaltung sind Teil deiner Arbeit
• Du berätst zu landesspezifischen Themen (z.B. arbeitsrechtliche Standards, Benefits, Urlaubsregelungen) und bist verantwortlich für die Umsetzung von arbeits- und sozialrechtlicher Anforderungen innerhalb Österreichs - stets abgestimmt mit weiteren HR Business Partnern (w/m/d)
• Die Pflege des HR-Managementsystems liegt in deinem Aufgabenbereich
• Du organisierst lokale HR-Veranstaltungen und Unterstützung bei standortspezifischen Aktionen und Maßnahmen

Was du mitbringst

• Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt HR, Wirtschaft, BWL oder vergleichbarem
• Zudem bringst du bereits fundierte Erfahrung im operativen Personalwesen mit, idealerweise mit Fokus auf Österreich bzw. österreichischem Arbeits- und Sozialrecht
• Eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung ist bei dir vorhanden; in der Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern bist du versiert und professionell
• Du bist sicher im Umgang mit HR-Softwares, idealerweise Personio
• Eine strukturierte, proaktive Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung sind dir wichtig
• Du kommunizierst verhandlungssicher und versiert auf Deutsch, zudem besitzt du solide Englisch-Kenntnisse
• Du legst Wert auf eine erfolgreiche teamübergreifende Zusammenarbeit und ein gutes Arbeitsklima

Für die ausgeschriebene Position am StandortWien gilt lt. Kollektivvertrag IT ein Grundlohn in Höhe von EUR 3.267,00 € brutto. Je nach Qualifizierung und Erfahrung ist eine deutliche Überzahlung möglich.

Was wir dir bieten

Womit wir dir einen echten Mehrwert bieten:

• Workation bietet dir die Möglichkeit unter gewissen Voraussetzungen mobil aus dem EU-Ausland oder den EFTA-Staaten (Island, Liechtenstein, Norwegen, Schweiz) zu arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung bieten den Rahmen für deine Vorsorge
• Möglichkeiten wie z.B. Jobrad, Jobticket/Klimaticket oder ein Firmenwagen sorgen für deine Mobilität
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie die Bezuschussung von Sportangeboten wie z.B. URBAN SPORTS CLUB und Just Fit helfen dir gesund und aktiv zu sein
• Deine Empfehlungen honorieren wir mit einer Prämie (Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm)
• Durch legendäre Afterwork Events wie Cocktailabend, Kicker-Turnier, Hackathon lernst du uns besser kennen

Was für uns selbstverständlich ist und Ausdruck unserer WIR-Kultur:

• Mobiles und flexibles Arbeiten sorgt für deine optimale Work-Life Integration
• Regelmäßige Aus- und Weiterbildungen und Förderung individueller Zertifizierungen bringen dich weiter
• 25 Tage Urlaub, Sonderurlaub und individuelle Sabbatical Regelungen bieten dir Auszeit und Entspannung
• Die Hardware kannst du auch für private Zwecke nutzen
• Softgetränke sowie Kaffee und Tee kriegst du bei uns kostenlos
• Großartige Firmenevents machen unsere Kultur für dich erlebbar

Die abgebildeten Leistungen können je nach Unternehmen, Standort und Land leicht variieren.

Über uns

Vielfalt, Innovation und Teamgeist – das ist die TIMETOACT GROUP. Mit mehr als 1.700 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir in 25 Städten in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie in Niederlassungen in Italien, den Niederlanden, Spanien und den USA. Ergänzt wird unser Netzwerk durch Service Hubs in Mittelamerika, Mittel- und Osteuropa sowie Südostasien. 2025 haben wir gemeinsam einen Umsatz von über 465 Millionen Euro erwirtschaftet und wachsen weiter.
Als führender IT-Dienstleister gestalten wir für Unternehmen, Konzerne und öffentliche Einrichtungen die digitale Transformation. Wir beraten zu IT-Strategien, beschleunigen die Cloud-Transformation und setzen aufAI, Data, Software- und System-Engineering, um zukunftsfähige Lösungen zu entwickeln.
Gemeinsam mit starken Partnern wie AWS, Atlassian, Google, Microsoft, IBM und SAP helfen wir unseren Kunden, das volle Potenzial ihrer Cloud-Plattformen auszuschöpfen.
Bei uns arbeitest du gruppenübergreifend in einem starken Netzwerk aus spezialisierten Unternehmen. Unser WIR ist unsere Stärke – und deine Chance, dich einzubringen, weiterzuentwickeln und die digitale Welt aktiv mitzugestalten.
Geschlecht, Herkunft, sexuelle Orientierung, Alter und religiöse Ausrichtung spielen bei uns keine Rolle – wichtig sind uns stattdessen das funktionierende Team, gegenseitiger Respekt, Wertschätzung, sowie Motivation und Spaß an der Arbeit.