HR Operations Specialist - Remote & Flexible Hours

Manpower Group GmbH (Austria); Wien; Hybrid; EUR 37.800 - 46.200; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Home-Office Möglichkeit

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Ein internationales Konzernunternehmen in Wien sucht einen HR Operations Specialist (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Sie betreuen den gesamten Employee Life Cycle von der Einstellung bis zum Austritt und sind die Schnittstelle zwischen Personalverrechnung und HR-Team. Ideal sind ein abgeschlossener kaufmännischer Abschluss sowie relevante Erfahrungen im HR-Bereich. Die Position bietet ein Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000 und attraktive Benefits, darunter flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten.

Qualifikationen

• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR, Personalverrechnung oder Personaladministration.
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialrecht.
• Sicherer Umgang mit Kollektivverträgen.

Aufgaben

• Betreuung des gesamten Employee Life Cycle – Eintritt, Vertragsmanagement, laufende Betreuung sowie Austritt.
• Administratives Management aller Abwesenheiten im Employee Life Cycle.
• Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten.

Kenntnisse

Kundenbetreuung

MS Office Kenntnisse

Arbeitsrecht Kenntnisse

Teamplayer Mentalität

Eigeninitiative

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Ein internationales Konzernunternehmen in Wien sucht einen HR Operations Specialist (w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Sie betreuen den gesamten Employee Life Cycle von der Einstellung bis zum Austritt und sind die Schnittstelle zwischen Personalverrechnung und HR-Team. Ideal sind ein abgeschlossener kaufmännischer Abschluss sowie relevante Erfahrungen im HR-Bereich. Die Position bietet ein Jahresbruttogehalt ab EUR 42.000 und attraktive Benefits, darunter flexible Arbeitszeiten und Home-Office Möglichkeiten.