Gebietsleiter Veterinärmedizin

HAPEKO Österreich; Österreich; Vor Ort; EUR 50 000 - 70 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Tierarzneimittel sucht einen Gebietsmanager für die Region Tirol/Vorarlberg/Salzburg sowie Ost-Österreich. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung in Veterinärmedizin oder eine vergleichbare Qualifikation und bringt mehrjährige Vertriebserfahrung mit. Verantwortlichkeiten umfassen den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen, die Planung von Vertriebsaktivitäten sowie die professionelle Beratung von Kunden. Ein attraktives Gehaltspaket und diverse Weiterbildungsangebote werden geboten. Insgesamt erwartet Sie ein positives Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team.

Leistungen

Attraktives Gehaltspaket

Firmenauto

30 Tage Urlaub

Regelmäßige Weiterbildungen

Qualifikationen

• Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im relevanten Bereich oder für erklärungsbedürftige Produkte.
• Hoher Erfolgswille und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise.
• Sicheres, professionelles Auftreten und sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.

Aufgaben

• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen zu Tierärzten und landwirtschaftlichen Betrieben.
• Planung und Steuerung der Vertriebsaktivitäten in der Region.
• Professionelle Beratung der Kunden bezüglich des Produktangebots.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung

Kommunikationsstärke

Verhandlungsgeschick

Ziel- und lösungsorientiert

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Veterinärmedizin, Biologie oder Chemie

Pharmareferentenausbildung

Tiermedizinische Ausbildung (z.B. TFA)

Jobbeschreibung

Unternehmen

Unser Klient ist ein führender Anbieter im Bereich Tierarzneimittel mit einem starken Engagement für Forschung und Entwicklung. Mit einer beeindruckenden internationalen Präsenz, motivierten Mitarbeitern und einer klaren Fokussierung auf Qualität und Nachhaltigkeit ist er in der Veterinärmedizinbranche bekannt für innovative Produktlösungen und exzellenten Kundenservice.

Region

Im Zuge des weiteren Marktwachstums in Österreich suchen wir aktuell je einen ambitionierten Gebietsmanager für die Region Tirol/Vorarlberg/Salzburg sowie für Ost-Österreich (Großraum Wien, angrenzende Bundesländer).

Fokus

Haben Sie eine erfolgreich absolvierte Pharmareferenten-Ausbildung oder einen anderen (tier-)medizinischen o. ä. Hintergrund, bringen Vertriebserfahrung mit und haben Ihren Wohnsitz in der zu verantwortenden Region? Ihr Fokus liegt auf der Problemlösung für Ihre Kunden, hoher Kundenzufriedenheit und damit langanhaltenden Kundenbeziehungen? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

Aufgaben

• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen zu Tierärzten/Tierkliniken und landwirtschaftlichen Betrieben
• Planung, Koordination und Steuerung der Vertriebsaktivitäten in Ihrer Region sowie Verantwortung für Umsatz- und Margenziele
• Professionelle Beratung der Kunden bezüglich des Produktsortiments und dessen Anwendung
• Regelmäßige Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
• Eigenverantwortliche Planung von Kundenterminen, aktive Nutzung des CRM-Systems
• Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen sowie Organisation und Durchführung eigener Kundenveranstaltungen
• Kontinuierliche Verbesserung der persönlichen Fähigkeiten und des Fachwissens durch Schulungen und Workshops

Profil

• Abgeschlossenes Studium z.B. in Veterinärmedizin, Biologie, Chemie o. ä. Fachrichtung oder eine (tier-)medizinische Ausbildung (z.B. TFA) oder Pharmareferentenausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im relevanten Bereich oder für erklärungsbedürftige Produkte
• Hoher Erfolgswille, Verhandlungsgeschick und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
• Ziel- und lösungsorientierte Persönlichkeit, Kommunikationsstärke sowie Freude am Umgang mit Menschen
• Sicheres, professionelles Auftreten, sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse wünschenswert

Vorteile

• Attraktives Gehaltspaket (Fixum zuzüglich erfolgsabhängiger Anteil), Firmenauto
• Erfolgreiches, zukunftsfähiges und sicheres Unternehmensumfeld, motiviertes und kollegiales Team-Klima
• Hohe Eigenverantwortlichkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fundiertes Onboarding-Programm, regelmäßige persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines renommierten und internationalen Unternehmens
• Vielfältige Benefits (z.B. 30 Tage Urlaub)