Frühstückskoch (m/w/d)

TeamMatchingPoint; Vandans; On-site; EUR 19,000 - 21,000; Full time

Benefits offered by this job

Unterkunft

Verpflegung

Job summary

TeamMatchingPoint sucht für die Wintersaison 2026/27 einen Frühstückskoch (m/w/d) in Vandans, Vorarlberg. Das Angebot umfasst eine Unterkunft und Verpflegung sowie ein Nettogehalt von 1.701–1.900 € pro Monat. Die Arbeitswoche umfasst 5–6 Tage bei ca.

40 Stunden. Deutschkenntnisse mindestens B1 sind erforderlich. Zu den Aufgaben gehören Frühstücksvorbereitung, Zubereitung von Eierspeisen und warmen Frühstücksgerichten, Buffetpflege und Einhaltung HACCP-Standards.

Qualifications

• Frühstücksbereich vorbereiten und betreuen.
• Eierspeisen und warme Frühstücksgerichte zubereiten.
• Hygienestandards beachten (HACCP).
• Deutschkenntnisse B1.
• Teamarbeit und Zuverlässigkeit.

Responsibilities

• Frühstücksbereich vorbereiten und betreuen.
• Eierspeisen und warme Frühstücksgerichte zubereiten.
• Buffet auffüllen und ordnungsgemäß führen.
• Hygienestandards gemäß HACCP einhalten.
• Teamarbeit und pünktlicher Dienst.

Skills

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Motivation

Lernbereitschaft

Job description

Frühstückskoch (m/w/d) – Wintersaison 2026/27 in Vandans, Vorarlberg

Du suchst eine neue Stelle als Frühstückskoch (Wintersaison 2026/27)? Ein Betrieb in Vandans (Montafon) sucht dich – mit 1.701–1.900 € netto und Unterkunft und Verpflegung.

• Vorbereitung und Betreuung des Frühstücks
• Eierspeisen und warme Frühstücksgerichte
• Nachfüllen und Ordnung am Buffet
• Einhaltung der Hygienestandards (HACCP)
• Sprachkenntnisse: Deutsch B1
• Freundliches Auftreten und Lust auf die Saison
• Motivation, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Team

Was dich erwartet

• Unterkunft: Einzelzimmer, kostenfrei, gut mit Öffis erreichbar – Eigenes Bad/WC, Küchenzeile, Mikrowelle, Wäsche kostenlos, WLAN, Fernseher, Kühlschrank (mit kaution)
• Verpflegung: 2x täglich während Arbeitstagen, kostenfrei
• Arbeitszeit: 5 oder 6-Tage-Woche, 40 Stunden, Durchdienst

Deine Vorteile mit TeamMatchingPoint

• Infos vorab: Wir erzählen dir alles über Hotel, Team, Unterkunft und Konditionen, bevor du dich entscheidest.
• Persönliches Gespräch: Wir lernen dich persönlich kennen und schauen gemeinsam, ob Job und Hotel wirklich zu dir passen.
• Unterstützung bei der Bewerbung: Wir stellen den Kontakt her und organisieren dein Vorstellungsgespräch mit dem Hotel.
• Betreuung auch nach dem Start: Wir sind beim Onboarding und während der ganzen Saison für dich da.

Für dich als Bewerber:in ist alles komplett kostenlos.