Founders Associate - Controller

northscope; Wien; On-site; EUR 18,000 - 22,000; Full time

Job summary

northscope sucht eine motivierte Founders Associate / Junior Controller-Praktikantin bzw. Praktikant in Wien. Du begleitest Kundengespräche ab Woche eins und siehst, wie Finanzabteilungen wirklich funktionieren – direkt neben den Gründern.

Du lernst Controlling, Rechnungswesen und KI-gestützte Automatisierung in einem dynamischen Startup-Umfeld kennen und wirkst in Sales, Delivery sowie Marketing mit, bevor du später Verantwortung übernimmst.

Qualifications

• Controlling- oder Rechnungswesen-Wwissen erforderlich; Studium oder Praktikum genügt.
• Deutsch auf Muttersprachniveau, gutes Englisch.
• Sechs Monate Vollzeit, vor Ort in Wien.
• Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten.
• KI-Tools täglich und automatisiert einsetzen.

Responsibilities

• Du bist in Kundengesprächen dabei, verstehst, was Kunden verwenden und wo es hakt, und koordinierst zwischen Kunde und Dev-Team.
• Aus Kundengesprächen generierst du Content, Case Studies und Webinare für Marketing.
• Du lernst den Outbound-Stack (z. B. Apollo, Attio, lemlist) und unterstützt beim Aufbau von Kampagnen.

Skills

Controlling

Rechnungswesen

Deutsch (Muttersprache)

Englisch (gute Kenntnisse)

Eigeninitiative

KI-Tools

Vollzeit

Tools

SAP

Dynamics

DATEV

Job description

Founders Associate / Junior Controller (Praktikum)

In den meisten Praktika baust du Slides, die niemand liest, und "unterstützt" Leute, die keine Zeit haben, dir etwas zu erklären.

Hier sitzt du ab Woche eins bei echten Kundengesprächen.

Wenn du Folgendes suchst:

• Ein Rotationsprogramm mit Lehrplan → falsche Adresse
• Sechs Monate sauber abgegrenzte Aufgaben → falsche Adresse
• Klare Abläufe und Prozesse → falsche Adresse

Wenn du Folgendes willst:

• Sehen, wie eine Finanzabteilung wirklich funktioniert, und zwar von innen und gleich bei zehn davon → lies weiter
• Bei dutzenden Gesprächen mit Leitern Controlling und CFOs dabei sein, bevor du überhaupt fertig studiert hast → lies weiter
• Verstehen, wie man ein Startup aufbaut, vom Sitz direkt neben den Gründern aus → lies weiter

Was wir bauen Northscope

automatisiert das Rechnungswesen und Controlling für industrielle Mittelstandsunternehmen. Wir machen aus Finanzabteilungen strategische Partner statt Kostenstellen.

Das Problem: Finance-Teams verbringen 85% ihrer Zeit mit manueller Datenarbeit statt mit Analyse. 40.000 Buchungen, jeden Monat händisch kategorisiert. 5 bis 10 Tage allein für den Monatsabschluss. Copy-paste zwischen SAP, Excel und PowerPoint.

Wir drehen das um: 85% Analyse, 15% Datenarbeit.

Serial Founders:

• Florian: 10+ Jahre Finance Operations (Controller, Buchhalter Head of Finance bei Blockpit), hat mytalents.ai auf 50+ B2B-Kunden aufgebaut
• Miro: 10+ Jahre Data Engineering in Finanzfunktionen, hat mehrere Fintechs gebaut (Consola.finance, …)

Wo wir stehen:

100+ Discovery Calls geführt, Finanzierung gesichert, zahlende Kunden an Bord.

Warum es diese Rolle gibt

Wir haben zahlende Kunden. Das ist die gute Nachricht und gleichzeitig das Problem. Aktuell machen die Gründer Customer Success, Marketing und Delivery-Koordination in den Lücken zwischen den Sales Calls.

Du kommst auf dieser Seite rein und lernst es mit uns. Dir wird nicht an Tag eins ein Kunde übergeben mit der Ansage, du wirst das schon hinbekommen. Du sitzt in den Calls, bereitest sie mit uns vor und übernimmst mehr davon, sobald du gut darin bist.

Was du machen wirst

• Customer Success und Delivery: Du bist bei allen Kundencalls dabei, verstehst im Detail, was unsere Kunden tatsächlich verwenden und wo es hakt, und koordinierst zwischen Kunde und Dev-Team, damit nichts liegen bleibt.
• Marketing: Du machst aus dem, was du in den Kundengesprächen hörst, Content, Case Studies und Webinare. Gutes B2B-Marketing im Finance-Umfeld kommt aus echten Gesprächen, nicht aus Brainstormings.
• Sales, vom BDR- zum AE-Handwerk: Du lernst den kompletten Outbound-Stack (Apollo, Attio, lemlist), hilfst beim Aufbau der Kampagnen und führst gegen Ende deine ersten Erstgespräche selbst.

Was du mitbringen musst

Must-haves:

• Controlling- oder Rechnungswesen-Wissen. Studium, ein früheres Praktikum, der Familienbetrieb, eine Lehre, alles in Ordnung. Du musst wissen, was eine Kostenstelle, eine Abgrenzung und ein Monatsabschluss sind, und zwar nicht aus dem Glossar.
• Deutsch auf Muttersprachniveau, solides Englisch. Unsere Kunden besprechen ihren Kontenplan nicht auf Englisch.
• Sechs Monate, Vollzeit, vor Ort in Wien. Diese Rolle lebt davon, dass du Dinge nebenbei mitbekommst, und das funktioniert über Slack nicht.
• Eigeninitiative. Du siehst, was zu tun ist, und sagst es. Eine wöchentliche Aufgabenliste bekommst du von uns nicht.
• Du nutzt KI-Tools täglich und automatisch. Wenn deine Antwort auf eine stumpfe manuelle Aufgabe immer noch "mach ich halt händisch" ist, passen wir nicht zusammen.

Starkes Plus:

• Praktische Berührung mit SAP, Dynamics, BMD, DATEV oder einem vergleichbaren ERP
• Du hast schon einmal etwas geschrieben, das Leute auch gelesen haben
• Erfahrung mit Kundenkontakt, von Support über Handel bis studentische Unternehmensberatung
• Du hast selbst schon etwas Kleines gebaut: eine Automatisierung, ein Side Project, ein Tool für deinen eigenen Workflow

Was du bekommst

Bezahlung:

• Sechs Monate Vollzeitpraktikum, 38,5 h/Woche
• ab €1.800 brutto pro Monat, 14 mal jährlich, gemäß IT-Kollektivvertrag (Verwendungsgruppe AT, Studienpraktikant)
• Wenn es für beide Seiten passt, reden wir danach über eine fixe Anstellung zu regulären Konditionen

Was du lernst:

• Du sitzt neben zwei Gründern, die schon an Enterprise-CFOs verkauft und B2B-Unternehmen aufgebaut haben, und hörst jedes Gespräch mit
• Direkter Kontakt zu Leitern Controlling und CFOs in Unternehmen mit 100 bis 5.000 Mitarbeitern, ab dem ersten Monat
• Du verstehst beide Seiten des Finance-Stacks: die buchhalterische Logik und die KI, die sie automatisiert. Das können in deinem Alter die wenigsten.
• Echte Verantwortung, so schnell du sie dir holst, weil wir klein sind und es sonst niemanden gibt, der sie übernimmt

Ab wann geht es los?

• ASAP

Nach dem Praktikum:

• Erste Wahl für die fixe Stelle, zu der diese Rolle wird