Filialleitung (w/m/d) 38,5 Std./Woche

Lidl Österreich; Lustenau; Vor Ort; EUR 50 000 - 65 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Lebensmittelhändler sucht einen Filialleiter (m/w/d) in Lustenau, um die Filiale zu leiten und das Verkaufskonzept erfolgreich umzusetzen. Verantwortlichkeiten umfassen Personalmanagement, Analyse von Kennzahlen sowie Gewährleistung der Kundenzufriedenheit. Das Unternehmen bietet ein Jahresgehalt ab 50.400 € bis 64.400 €, ein Familienfreundliches Betriebsklima und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Flexibilität und Leidenschaft für den Lebensmittelhandel sind wünschenswert.

Leistungen

Firmenauto auch zur Privatnutzung

Kostenloser Kaffee und Rabatte bei Anbietern

Umfangreiches Weiterbildungsprogramm

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung inkl. Führungserfahrung.
• Interesse am Lebensmittelhandel ist wünschenswert.
• Kommunikationsstarke, begeisternde und motivierende Persönlichkeit.

Aufgaben

• Leitung der Filiale und Umsetzung des Verkaufskonzepts.
• Personalplanung, -führung und -entwicklung des Teams.
• Analyse der Kennzahlen und ergreifen von Maßnahmen.

Kenntnisse

Filialmanagement

Personalmanagement

Kommunikationsstärke

Lösungsorientierung

Jobbeschreibung

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

• Filialmanagement: du leitest eigenverantwortlich deine Filiale und bist für die Umsetzung unseres Verkaufskonzepts zuständig
• Personalmanagement: du bist für die Personalplanung, -führung und -entwicklung des 15- bis 30-köpfigen Teams zuständig
• Kennzahlenmanagement: du analysierst die Kennzahlen und ergreifst entsprechende Maßnahmen
• Kundenzufriedenheit: die Gewährleistung der Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und Service-Qualität liegt in deinen Händen
• mehrjährige Berufserfahrung inkl. Führungserfahrung
• Interesse am Lebensmittelhandel ist wünschwert und du packst gerne mit an
• du bist eine kommunikationsstarke, begeisternde und motivierende Persönlichkeit
• du denkst lösungsorientiert und triffst gerne Entscheidungen
• du bist während deiner Einarbeitungszeit örtlich flexibel
• leitende, verantwortungsvolle Tätigkeit
• ansprechendes Gehalt ab € 50.400,- *
• zusätzlich ab dem 2. Beschäftigungsjahr ein Firmenauto auch zur Privatnutzung inkl. Tankkarte und Full-Service
• zukunftssicheren Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten
• ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen
• Möglichkeit für Leasing von Fahrrädern und E-Bikes sowie Sabbatical und Papa-Urlaub
• kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao sowie täglich 5% Lidl Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf Einkauf und Rabatte bei 600 Anbietern
• umfangreiches Weiterbildungsprogramm, Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie und tolle Aufstiegschancen (z.B. Verkaufsleitung)
• vielfältige Karrierewege im internationalen Konzern
• Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab € 50.400,-(Einstiegsgehalt) bis € 64.400,- in der Endstufe; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.