Expert:in Kreditrisikomanagement mit Schwerpunkt Immobilienfinanzierung (w/m/d)

Raiffeisenlandesbank; Wien; Hybrid; EUR 55 000 - 65 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Bank in Wien sucht eine:n Expert:in für Kreditrisikomanagement mit Schwerpunkt Immobilienfinanzierung. Die Position bietet flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten. Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Kreditrisikomanagement mit und haben eine akademische Ausbildung. Die Unternehmenskultur fördert Vielfalt und persönliche Weiterentwicklung.

Leistungen

Techpaket (Laptop, Firmenhandy, Headphones)

Günstige Kantine mit gesunder Küche

Unterstützung für grüne Anreise

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Kreditrisikomanagement, insbesondere bei Immobilienfinanzierungen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Fähigkeit zur Analyse komplexer rechtlicher und wirtschaftlicher Sachverhalte.

Aufgaben

• Treffen von Entscheidungen über Kreditfälle.
• Beitrag zur Analyse von Immobilienfinanzierungen.
• Aktive Teilnahme an Kundenterminen und Finanzierungsmonitoring.

Kenntnisse

Analysefähigkeit

Lösungsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Analytisches Denken

Ausbildung

Akademische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen

Tools

Financial Modeling

Jobbeschreibung

Expert:in Kreditrisikomanagement mit Schwerpunkt Immobilienfinanzierung (w/m/d)

Bereich "Operatives Risikomanagement"

Wien und Home Office Tage, Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitmodelle

Sie möchten Ihre Fachkompetenz in einem Arbeitsumfeld einsetzen, das Transparenz, Offenheit und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert? Ein Umfeld, das Vielfalt und Teamgeist schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Expertise in anspruchsvollen Projekten und nachhaltigen Initiativen einzubringen? Bei uns arbeiten Sie von Beginn an als wertgeschätztes Teammitglied und gestalten mit Ihrem Wissen und Engagement die Zukunft aktiv mit. WIR fördern Engagement, wir geben Halt und wir brauchen Kompetenz. Willkommen im WIR!

• Treffen Sie Entscheidungen über Kreditfälle im Eigenpouvoir (2. Votum) und erstellen Sie Empfehlungen bis auf Gesamtvorstandsebene
• Tragen Sie zur betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Analyse von Immobilien-, Immobilienprojekt- und Portfoliofinanzierungen in der DACH- und CEE-Region bei
• Nehmen Sie aktiv an Kundenterminen sowie am Monitoring der Finanzierungsengagements teil
• Arbeiten Sie an Projekten zur Optimierung von Prozessen mit

WIR geben Halt.

• In der Arbeit setzen wir auf beste Ausstattung und Flexibilität – Sie erhalten von Beginn an ein Techpack aus Laptop, Firmenhandy und Headphones und können damit auch im Homeoffice arbeiten, wann immer es mit Ihrer Arbeit vereinbar ist
• Wir bieten beste Entwicklungschancen und viele rollenspezifische Weiterbildungsangebote
• Wir haben eine günstige Kantine, in der gesund und frisch gekocht wird – auch spezielle Angebote wie vegetarische oder vegane Küche finden Sie bei uns
• Unsere zentrale Lage am Donaukanal kann sich sehen lassen. Wir unterstützen jede „grüne“ Anreise mit großzügiger Stützung des Klimatickets und wer will, kann sich auch ein Firmen-E-Bike ausborgen
• Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von € 65.000,- vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch

WIR brauchen Kompetenz.

• Sie bringen eine akademische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen mit
• Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung im Bereich des Kreditrisikomanagements und insbesondere zu Immobilienfinanzierungen sammeln
• Sie bringen Ihre Analysefähigkeit von komplexen rechtlichen und wirtschaftlichen Sachverhalten ein
• Ihr ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken zeichnet Sie aus
• Durch Ihre Lösungs - und Kommunikationsstärke, sowie Ihre Fähigkeit Dinge auf den Punkt zu bringen, tragen Sie zum Unternehmenserfolg bei
• Kenntnisse zu Financial Modeling sind von Vorteil jedoch nicht Bedingung
• Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift mit (Unternehmenssprache = Deutsch)

Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR macht's möglich.

Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung:
Alexander Graf-Schultschik
Tel.: [phone]
HR Business Partner