Engineer Inverter Architect (m/w/x)

Magna International; Sankt Valentin; Hybrid; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führender Automobilzulieferer sucht einen Inverter Architect in Sankt Valentin, Österreich. In dieser Rolle gestalten Sie innovative Inverter-Architekturen für elektrische Antriebssysteme. Voraussetzungen sind eine technische Ausbildung, 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung, sowie gute Englisch- und Deutschkenntnisse. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitsbedingungen, ein faires Vergütungspaket und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Fahrradleasing

Gesundheitschecks

Weiterbildungsmöglichkeiten

Moderne IT-Ausstattung

Qualifikationen

• 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung, bevorzugt im Automotivbereich.
• Fachkenntnisse in funktionaler Sicherheit (ISO26262) erwünscht.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Erstellung von Inverter-Architekturen für elektrische Antriebssysteme.
• Abstimmung der technischen Anforderungen mit Fachabteilungen.
• Technischer Ansprechpartner für Kunden.

Kenntnisse

Technisches Verständnis für Elektronik

Kommunikationsfähigkeit

Flexibilität

Eigenständige Arbeitsweise

Ausbildung

Technische Ausbildung (DI/Master) in Elektronik / Elektrotechnik / Mechatronik

Jobbeschreibung

At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects.

Transforming mobility. Making automotive technology that is smarter, cleaner, safer and lighter. That’s what we’re passionate about at Magna Powertrain, and we do it by creating world-class powertrain systems. We are a premier supplier for the global automotive industry with full capabilities in design, development, testing and manufacturing of complex powertrain systems.

Job Responsibilities

Als Inverter Architect arbeitest du in einem engagierten Team an der Entwicklung von Invertern für eAntriebssysteme.

In Dieser Tätigkeit Warten Folgende Aufgaben Auf Dich

• Aufstellen von Inverter Architekturen für elektrische Antriebssysteme
• Analyse, Anwendung und Umsetzung von Kundenanforderungen (Lastenheft) sowie normativer Vorgaben (ISO 26262, EN60664, EN16750, ...)
• Abstimmen der Schnittstellen, Architekturen und Inverter Anforderungen mit den verschiedenen Fachabteilungen (Mechanische Konstruktion, Elektronik, Software, Testing, Industralisierung)
• Technischer Ansprechpartner für den Kunden
• Mitarbeit und Entwicklung von funktionalen Sicherheitskonzepten (Funktionale Sicherheit)
• Unterstützung bei der Testplanung
• Gelegentliche Dienstreisen, mit einer Dauer von 2-3Tagen, meist innerhalb von Europa

Wonach wir suchen

Da du in dieser Position in direktem Kontakt mit unseren Kunden und Lieferanten stehen wirst, sind ein professionelles Auftreten, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Qualitätsbewusstsein unerlässlich. Darüber hinaus suchen wir eine Person mit einer eigenständigen Arbeitsweise, einem flexiblen Mindset und der Bereitschaft sich ständig weiterzuentwickeln.

Deine Qualifikationen

• Technische Ausbildung (DI/Master) an einer TU/FH in den Bereichen Elektronik / Elektrotechnik / Mechatronik
• 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung, bevorzugt im Automotivbereich
• Funktionales Verständnis für komplexe Systeme bestehend aus Mechanik, Elektronik und Software
• Fachkenntnisse in Bereich Funktionale Sicherheit (ISO26262) erwünscht
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten

Es uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttojahresgehalt (für 38,5 Stunden) nach dem Kollektivvertrag der Fahrzeugindustrie beträgt für diese Position mindestens € 63.700.

Standortbenefits

• Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, 24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei und es müssen keine Urlaubstage dafür verbraucht werden, Remote Work (bis zu 40% der Arbeitszeit), verschiedene Karenzmodelle
• Bonus and financial benefits: Fahrradleasing, Mitarbeitergewinnbeteiligung, Betriebsrat (Rabatte, Gutscheine, Zuschüsse)
• Health: Sport- und Teamveranstaltungen, Gesundheitschecks, Unterstützung durch Fitnesstrainer, Physiotherapeuten und Arbeitspsychologen
• Training and development: umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, spannende interne Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Karrierewege (Führungskarriere, Fachkarriere)
• Work environment: Kantine mit frisch gekochten Mahlzeiten oder Essensgutscheine, moderne IT- und Arbeitsmittel, Parkplätze für Zwei-, und Vierräder sowie Elektrofahrzeuge, offene Unternehmenskultur

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity.