End-to-End Recruiter for Hospitality & Retail

ACTIEF JOBMADE GmbH; Wien; Vor Ort; EUR 27.000 - 33.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Marktkonformes Gehalt

Überzahlung je nach Ausbildung/Erfahr

Verantwortungsvolle Position

Leistungsbonus bei Zielerreichung

Umfangreiche Einarbeitung

Moderner Arbeitsplatz

Junges dynamisches Team

Zusammenfassung

ACTIEF JOBMADE GmbH in Wien sucht einen erfahrenen Recruiter, der den gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung bis zur Einstellung übernimmt. Sie sourcen Kandidaten über Jobbörsen und interne Datenbanken, führen Telefon- und persönliche Gespräche.

Sie erstellen aussagekräftige Kandidatenprofile für Kundenpräsentationen, pflegen die Bewerberdatenbank und unterstützen bei der Mitarbeiterbindung. Es erwartet Sie ein junges, dynamisches Team, modernes Arbeitsumfeld und marktgerechte

Qualifikationen

• Berufserfahrung in Gastronomie, Einzelhandel oder Tourismus mit Kundenkontakt, schriftlich und telefonisch.
• Ausgeprägte Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten per Mail/Telefon.
• Hohe Kommunikationsstärke in Wort und Schrift, Überzeugungskraft.
• Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise auch bei hohem Bewerberaufkommen.
• Hohe Empathie und Motivationsgefühl.
• Teamorientierung und serviceorientierte Haltung.

Aufgaben

• End-to-End Recruiting vom Ausschreiben bis zur Einstellung.
• Kandidaten über verschiedene Kanäle suchen (Jobbörsen, interne Datenbanken).
• Bewerbermanagement: Sichtung, Telefon- und Vorstellungsgespräche führen.
• Kandidaten-Matching und Vorstellung bei Vertriebsmitarbeitern/Kunden.
• Profil-Erstellung für Kundenvorlagen.
• Pflege der Bewerberdatenbank und administrative Einstellungsaufgaben.
• Mitarbeiterbindung durch Betreuung externer Mitarbeiter.

Kenntnisse

Erfahrung in Gastronomie/Kundenkontakt

Mail-Schreiben

Kommunikationsstärke

Organisationstalent

Empathie

Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

ACTIEF JOBMADE GmbH in Wien sucht einen erfahrenen Recruiter, der den gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung bis zur Einstellung übernimmt. Sie sourcen Kandidaten über Jobbörsen und interne Datenbanken, führen Telefon- und persönliche Gespräche.

Sie erstellen aussagekräftige Kandidatenprofile für Kundenpräsentationen, pflegen die Bewerberdatenbank und unterstützen bei der Mitarbeiterbindung. Es erwartet Sie ein junges, dynamisches Team, modernes Arbeitsumfeld und marktgerechte