E-Learning Entwickler (w|m|d) (Karenzvertretung)

Sicherhaid

Österreich

Hybrid

EUR 36.000 - 44.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office-Möglichkeiten
Kantine vor Ort
Eigenes Videostudio

Zusammenfassung

horizont Personal-, Team- & Organisationsentwicklung GmbH in Wien sucht eine/n E-Learning Entwickler/in (Karenzvertretung) in Vollzeit. Sie konzipieren und produzieren digitale Lerninhalte, betreuen Lernvideos im eigenen Studio und setzen Inhalte zielgruppengerecht um.

Sie bringen Erfahrung in E-Learning, Mediendidaktik oder Bildungswissenschaft mit und arbeiten selbstständig, strukturiert und kooperativ mit Fachbereichen zusammen. Flexible Arbeitszeiten & Home-Office gehören dazu.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Praxis im Bereich E-Learning oder verwandten Feldern.
  • Erfahrung in Konzeption und Umsetzung digitaler Lerninhalte.
  • Fähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert und zielgruppengerecht aufzubereiten.

Aufgaben

  • Konzipieren und produzieren digitale Lerninhalte vom didaktischen Idea bis zur Umsetzung.
  • Aktualisieren und optimieren bestehender E-Learning-Inhalte und Weiterentwicklung je Zielgruppe.
  • Produzieren Lernvideos im firmeneigenen Videostudio.

Kenntnisse

Didaktische Aufbereitung
Lerntechnologien
Content-Konzeption
Medienproduktion
Projektarbeit
Articulate Storyline
Rise
Captivate
MS-Office

Ausbildung

Ausbildung/E-learning-Mediendidaktik

Tools

Articulate Storyline
Rise
Captivate

Jobbeschreibung

Wir sorgen für einen guten Job.
E-Learning Entwickler (w|m|d) (Karenzvertretung)
  • Wien
  • Vollzeit
  • Innendienst
Über uns

Die horizont Personal-, Team- & Organisationsentwicklung GmbH ist bereits seit 1996 ein verlässlicher Partner für die Aus- und Weiterbildung von Führungskräften und MitarbeiterInnen der Wiener Städtischen Versicherung AG Vienna Insurance Group und Donau Versicherung AG Vienna Insurance Group.

Aufgaben
  • Sie konzipieren und produzieren digitale Lerninhalte - von der didaktischen Idee über Storyboards bis zur medientechnischen Umsetzung.
  • Sie aktualisieren und optimieren bestehende E-Learning-Inhalte und entwickeln diese zielgruppengerecht weiter.
  • Sie produzieren Lernvideos in unserem eigenen Videostudio
Anforderungen
  • abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Praxis in den Bereichen E-Learning, Mediendidaktik, Medientechnik, Bildungswissenschaft, Instructional Design oder einem ähnlichen Feld
  • Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung digitaler Lerninhalte
  • Fähigkeit, komplexe Inhalte strukturiert, verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten
  • Interesse an Lerntechnologien, digitalen Lernformaten und der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Lernangeboten
  • Kreativität, Umsetzungsstärke und Interesse an digitalen Lerntrends
  • selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
  • Erfahrung mit Autorentools wie Articulate Storyline, Rise, Captivate oder vergleichbaren Tools
  • sicherer Umgang mit MS Office

Von Vorteil:

  • Kenntnisse in Grafik-, Audio- oder Videobearbeitung
  • Erfahrung mit Learning Management Systemen
  • Erfahrung mit Gamification, interaktiven Lernformaten, Quiztools
Angebot
  • flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und regelmäßigen Home-Office-Möglichkeiten
  • abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum in digitalen Lernprojekten
  • Essenszuschuss in unserer betriebseigenen Kantine
  • eigenes Videostudio und moderne Tools für die Produktion digitaler Lerninhalte

Die Position ist als Karenzvertretung ab sofort für voraussichtlich 15 Monate befristet und im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden zu besetzen. Dienstort ist Wien, mit der Möglichkeit zu regelmäßigen Home-Office-Tagen.

Dienstort: Wien

Stundenausmaß: Vollzeit

Start: ab sofort

Gehalt: Das Mindestentgelt für die ausgeschriebene Position beträgt 40.000,00 EUR brutto pro Jahr, sowie diverse Sozialleistungen. Je nach Erfahrung und Berufsausbildung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Noch Fragen?

Meine Ansprechperson:

Kathrin Donhauser-Krnjak

Leitung Recruiting

Tel: +43 50 350 74086

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