Digital Solution & Project Manager (w/m/d)

Plasser & Theurer Export von Bahnbaumaschinen G.m.b.H.; Linz; Vor Ort; EUR 50.000 - 61.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

Remote-Arbeit möglich

Onboarding-Programm

Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Essenszuschuss

Zusammenfassung

Plasser & Theurer Export von Bahnbau­maschinen G.m.b.H. in Linz sucht eine/n Digital Solution & Project Manager:in zur Weiterentwicklung des internationalen Kundenportals. Sie prüfen Anforderun­gen aus Fachbereichen, priorisieren sie und übermitteln diese an die IT.

Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Product Ownern und Stakeholdern sichert die Umsetzung digitaler Lösungen. Sie gestalten Projektpläne, Timelines und Roadmaps, begleiten Implementierungen, Tests und Go-Lives und schulen

Qualifikationen

• Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
• Praxis in CRM-Systemen oder webbasierten Geschäftsanwendungen.

Aufgaben

• Weiterentwicklung des Kundenportals verantworten.
• Anforderungen aus Fachbereichen aufnehmen, priorisieren und spezifizieren.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern, Product Ownern und Stakeholdern.
• Erstellung von Projektplänen, Timelines und Roadmaps; Budgetziele sicherstellen.
• Begleitung von Implementierungen, Tests und Go-Lives; KeyUser-Unterstützung.

Kenntnisse

CRM-Systeme

Deutsch (Zweitsprache)

Englisch (Zweitsprache)

Projektmanagement

Teamorientierung

Ausbildung

IT-Abschluss (HTL/FH/Uni)

Tools

Microsoft Dynamics 365

Power Pages

Jobbeschreibung

Wir sind Weltmarktführer im Bereich Gleisbaumaschinen und bieten seit rund 70 Jahren als international tätiger Familienbetrieb

mit ca. 6.000 Mitarbeiter*innen sichere und abwechslungsreiche Arbeitsplätze

Unser Team "Service Applications" im Bereich "Customer Services" sucht tatkräftige Unterstützung! Als Digital Solution & Project Manager:in gestalten Sie die Weiterentwicklung unseres internationalen Kundenportals aktiv mit und übernehmen eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Fachbereich, Kund:innen und IT. In dieser vielseitigen Rolle prüfen Sie die Applikations-Anforderungen aus dem Fachbereich auf Umsetzbarkeit und Notwendigkeit und geben diese an unsere IT weiter. Sie verbessern bestehende Prozesse und testen erste Lösungsansätze, implementieren diese und schulen KeyUser:innen. Das klingt spannend für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Aufgaben:

• Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Kundenportals
• Aufnahme, Priorisierung und Spezifikation von Anforderungen aus den Fachbereichen bzw. von unseren Kund:innen
• Enge Zusammenarbeit mit Entwickler:innen, Product Owner:innen und weiteren Stakeholder:innen zur Umsetzung digitaler Lösungen
• Erstellung von Projektplänen, Timelines und Roadmaps sowie die Sicherstellung von Projektzielen unter Berücksichtigung des Budgets
• Begleitung von Implementierungen, Tests und Go-Lives
• Schulung und aktive Unterstützung der KeyUser:innen

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/FH/Uni) oder einschlägige Berufserfahrung im Prozess- und/oder Projektmanagement
• Praxiskenntnisse in CRM-Systemen oder webbasierten Geschäftsanwendungen; Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 oder Power Pages sind von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, genaue und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamorientierung

Wir bieten:

• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten sowie Option auf Remote-Arbeit
• Einstieg und Weiterbildung: Onboarding-Programm, Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge, gestützte Krankenzusatzversicherung
• Infrastruktur: Gute öffentliche Erreichbarkeit, moderne Arbeitsausstattung, Essenszuschuss

Kollektiv-vertraglichesMindestgehalt

Unser Angebotrd. EUR 55.000,-Jahresgehalt

Überzahlung je nachQualifikation undErfahrung möglich