Developerin (w/m/d) Diagnose-/Funktechnik/FSA

Wiener Stadtwerke Group

Wien

Hybrid

EUR 47,000 - 56,000

Full time

14 days+
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Benefits offered by this job

Fort- und Weiterbildung
Gesundheit und Vorsorge
Kinderbetreuung
Mobile Arbeit (Homeoffice möglich)
Onboarding und Willkommenskultur
Mitarbeitervergünstigungen
Klimaticket/Jahreskarte-Option

Job summary

Wiener Linien sucht eine/einen Software-Entwickler:in mit Schwerpunkt Analyse, Monitoring und Optimierung. Sie entwickeln moderne Softwarelösungen, erstellen Anwendungen zur Auswertung technischer Betriebsdaten und konzipieren Web‑Anwendungen für technische Systeme.

Sie bringen eine technische Ausbildung im Informatikbereich, sehr gute Python-Kenntnisse und Erfahrung in der Softwareentwicklung mit. Zudem sind Kenntnisse in Data Analytics, ML sowie Kubernetes von Vorteil.

Qualifications

  • Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbar.
  • Sehr gute Python-Kenntnisse und Erfahrung in der Softwareentwicklung.
  • Kenntnisse in Data Analytics, Statistik oder Machine Learning.
  • Java/Scala sind ein Plus.
  • Erfahrung mit Kubernetes, Stream Processing und Datenverarbeitungsttechnologien (Flink/Airflow) in Cluster-Umgebungen.
  • Erfahrung mit Web-Technologien und Datenbanken von Vorteil.
  • Analytische, strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Teamgeist.

Responsibilities

  • Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Softwarelösungen für Analyse-, Monitoring- und Optimierungsaufgaben.
  • Erstellung von Anwendungen zur statistischen Auswertung und Visualisierung technischer Fehler- und Betriebsdaten.
  • Entwicklung von Machine-Learning-Modellen zur Unterstützung intelligenter Anlagensteuerung und Fehlererkennung.
  • Konzeption und Entwicklung von Web-Anwendungen und Benutzeroberflächen für technische Systeme.
  • Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Anlagen und Prozessen.
  • Dokumentation von Softwarelösungen sowie Sicherstellung der Aktualität technischer Unterlagen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Werkstättenleitungen, Fachbereichen und externen Partner*innen.
  • Überprüfung und Qualitätssicherung entwickelter Softwarelösungen im operativen Umfeld.
  • Wahrnehmung von Aufsichtsaufgaben gemäß BauV sowie Sicherstellung relevanter Sicherheitsvorgaben.

Skills

Python
Softwareentwicklung
Datenanalyse
Machine Learning
Java/Scala
Kubernetes
Stream Processing
Flink/Airflow
Web-Technologien
Datenbanken

Education

HTL/FH/Universität Informatik oder vergleichbar

Tools

Kubernetes
Flink
Airflow

Job description

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind über 9.500 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Verlässlich sein, Gemeinschaft leben, Verantwortung zeigen und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

Das erwartet Sie
  • Entwicklung und Weiterentwicklung moderner Softwarelösungen für Analyse-, Monitoring- und Optimierungsaufgaben
  • Erstellung von Anwendungen zur statistischen Auswertung und Visualisierung technischer Fehler- und Betriebsdaten
  • Entwicklung von Machine-Learning-Modellen zur Unterstützung intelligenter Anlagensteuerung und Fehlererkennung
  • Konzeption und Entwicklung von Web-Anwendungen und Benutzeroberflächen für technische Systeme
  • Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von Anlagen und Prozessen
  • Dokumentation von Softwarelösungen sowie Sicherstellung der Aktualität technischer Unterlagen
  • Enge Zusammenarbeit mit Werkstättenleitungen, Fachbereichen und externen Partner*innen
  • Überprüfung und Qualitätssicherung entwickelter Softwarelösungen im operativen Umfeld
  • Wahrnehmung von Aufsichtsaufgaben gemäß BauV sowie Sicherstellung relevanter Sicherheitsvorgaben
Das bringen Sie mit
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder Universität) im Bereich Informatik oder vergleichbar
  • Sehr gute Python-Kenntnisse und Erfahrung in der Softwareentwicklung
  • Kenntnisse in Data Analytics, Statistik oder Machine Learning
  • Java und/oder Scala sind ein Plus
  • Erfahrung mit Kubernetes und Stream Processing
  • Erfahrung mit Datenverarbeitungstechnologien (Flink/Airflow) in Cluster Umgebungen
  • Erfahrung mit Web-Technologien und Datenbanken von Vorteil
  • Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise
  • Eigeninitiative, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein
  • Interesse an technischen Anlagen und datengetriebenen Lösungen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir Ihnen
Gehalt

Für diese Position bieten wir ein KV-Mindestgehalt von EUR4.628,49brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (Wiener Stadtwerke Kollektivvertrag, Besoldungsordnung A, Schema I, Gehaltsgruppe J), abhängig von Qualifikationen und Berufserfahrung.

  • Entwicklungsmöglichkeiten: Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.
  • Gesundheit und Vorsorge: Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.
  • Kinderbetreuung: Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an. Damit wollen wir Eltern entlasten und auch unsere jüngsten Fahrgäste von der #ÖffiLiebe begeistern.
  • Mobile Arbeitswelt: Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.
  • Onboarding: Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.
  • Speisen und Getränke: Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!
  • Unser Mitarbeiter*innenausweis: … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.
  • Vergünstigungen: Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.
  • Vernetzung: Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.
  • Work-Life-Balance: Wir passen uns an aktuelle Entwicklungen an: Deswegen bieten wir neben einer 37,5 Std./Woche in Vollzeit auch flexible Gleit- und Teilzeit-Modelle sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
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