Department Manager Trainee: Lead Teams, Elevate Store

H&M; Linz; Vor Ort; EUR 27.000 - 33.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mitarbeiterrabatt

25 Tage Urlaub

HIP – H&M Incentive Program

Employee Assistance Program

Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Zusammenfassung

H&M in Linz sucht einen DM Trainee, der sich schrittweise zur Department Manager-Rolle entwickelt. Du unterstützt dein Team, förderst eine inklusive Kultur und arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, um ein herausragendes visuelles und kommerzielles Store-Erlebnis zu schaffen.

Du durchläufst eine strukturierte Einarbeitung in Teamführung, Recruiting und Onboarding, mit Fokus auf operative Abläufe, Planung und Kundenerlebnis, und bekommst die Möglichkeit, dich fachlich wie persönlich

Qualifikationen

• Führungserfahrung im Einzelhandel ist erwünscht.
• Starke Planungs- und Priorisierungsfähigkeit.
• Empathie und Motivation zur Teaminspiration.
• Analytische Fähigkeiten zur Umsatz- und Budgetanalyse.

Aufgaben

• Unterstützt bei der Gewährleistung einer starken visuellen und kommerziellen Präsentation.
• Analysiert Umsatz- und Budgetziele und entwickelt Optimierungsmassnahmen.
• Hilft bei Aufgaben- und Personaleinsatzplanung sowie bei der Organisation operativer Abläufe im Store.
• Beteiligt sich am Recruiting, Onboarding und an Feedbackgesprächen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Planung

Empathie

Analytisches Denken

Mode-Trends

Jobbeschreibung

H&M in Linz sucht einen DM Trainee, der sich schrittweise zur Department Manager-Rolle entwickelt. Du unterstützt dein Team, förderst eine inklusive Kultur und arbeitest eng mit Führungskräften zusammen, um ein herausragendes visuelles und kommerzielles Store-Erlebnis zu schaffen.

Du durchläufst eine strukturierte Einarbeitung in Teamführung, Recruiting und Onboarding, mit Fokus auf operative Abläufe, Planung und Kundenerlebnis, und bekommst die Möglichkeit, dich fachlich wie persönlich