City Store Manager (w/m/d)

Deichmann; Steinzen; On-site; EUR 50,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Essenszuschuss

Mitarbeiterrabatte

Fitnessangebote

Radleasing

Geburtstagsfreier Tag

Führungskräfte-Akademie

Job summary

Deichmann sucht eine*n City Store Manager (w/m/d) in Österreich, der/die ein umsatzstärksten Stores leitet und die Entwicklung des Teams vorantreibt. Sie arbeiten nahe am Verkauf und übernehmen Verantwortung für Service, Kundenerlebnis und Kennzahlen. Sie führen ca.

15 Mitarbeitende und Lehrlinge, motivieren Entwicklung, setzen Unternehmensstandards um und verantworten Personal- und Geschäftsergebnisse. Wir bieten Weiterbildung, Smartphone/Tablet, Essenszuschuss, Mitarbeiterrabatte,

Qualifications

• Mehrjährige Führungserfahrung mit Personalverantwortung.
• Ausgeprägte unternehmerische Denkweise kombiniert mit Zahlenaffinität.
• Erfahrung in der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen.

Responsibilities

• Wirtschaftliche und operative Gesamtverantwortung für einen umsatzstarken Store.
• Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche sowie Vorbildfunktion in Service und Kundenbetreuung.
• Führung, Motivation und Entwicklung des Teams (ca. 15 Mitarbeiter:innen).
• Sicherstellung eines erstklassigen Kundenerlebnisses und Umsetzung von Unternehmensstandards.
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung gezielter Maßnahmen zur Umsatzsteigerung.

Skills

Führungskompetenz

Zahlenaffinität

Analytische Stärke

Prozessoptimierung

Teamentwicklung

Kommunikationsstärke

Job description

Du möchtest in einer Führungsrolle nah am Team bleiben und gleichzeitig unternehmerische Verantwortung übernehmen? Als City Store Manager (w/m/d) führst du einen unserer umsatzstärksten Stores und prägst dessen Entwicklung nachhaltig. Mit deinem Gespür für Menschen und Zahlen schaffst du die Grundlage für ein motiviertes Team, zufriedene Kund:innen und langfristigen Erfolg.

Das erwartet dich:

• Wirtschaftliche und operative Gesamtverantwortung für einen umsatzstarken Store
• Aktive Mitarbeit auf der Verkaufsfläche sowie Vorbildfunktion in Service und Kundenbetreuung
• Führung, Motivation und Entwicklung des Teams (ca. 15 Mitarbeiter:innen - Verkaufsmitarbeiter:innen und Lehrlinge)
• Sicherstellung eines erstklassigen Kundenerlebnisses, einer verkaufsfördernden Warenpräsentation sowie der Umsetzung von Unternehmensstandards
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung gezielter Maßnahmen zur Umsatz- und Ergebnissteigerung
• Enger Austausch mit den Fachbereichen in der Zentrale zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten und Veränderungsprozessen

Das bringst du mit:

• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition mit Ergebnis- und Personalverantwortung, idealerweise im Einzelhandel
• Ausgeprägte unternehmerische Denkweise kombiniert mit hoher Zahlenaffinität und analytischer Stärke
• Erfahrung in der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen
• Führungsstärke, Kommunikationsgeschick sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und weiterzuentwickeln
• Hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Hands-on-Mentalität

Das bieten wir dir:

• Bruttomonatsgehalt von € 4.949,- (zzgl. variablem Gehaltsbestandteil nach Abschluss der Einarbeitungsphase)
• Moderne IT-Ausstattung mit Smartphone und Tablet
• Monatlicher Essenszuschuss, attraktive Mitarbeiterrabatte, Fitness- und Sportangebote sowie Radleasing
• Zusätzlicher Urlaubstag „Geburtstagsfreier Tag“
• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsangebote in unserer Führungskräfte-Akademie

Deine berufliche und persönliche Entwicklung liegt uns besonders am Herzen. Wir schulen dich praxisorientiert, um dich perfekt auf deine Aufgaben vorzubereiten. Ergänzt wird dies durch individuelle E-Learning-Module. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!