Broker (m/w/d) - Construction and Energy & Power

Marsh Risk

Wien

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EUR 31 000 - 38 000

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Avantages offerts par ce poste

Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Unfallversicherung
Homeoffice-Regelung
Essensgeldzuschuss

Résumé du poste

Marsh Österreich sucht eine/n Broker (m/w/d) – Construction & Energy & Power. Das Team Construction unterstützt bei Risiko-Management, Risikotransfer und Projektversicherungen für Energienutzer, Bauunternehmen und Entwickler.

Du verantwortest kundenspezifische Lösungen, betreibst Verhandlungen mit Versicherern und steuerst internationale Programme. Die Position erfordert eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherung/Betreibwirtschaft oder Technik, sowie Branchenkenntnisse in Bau und

Qualifications

  • Abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung mit Schwerpunkt Versicherung oder vergleichbare Qualifikation.
  • Versicherungskenntnisse und Projektkenntnisse in Bau- und Energiebranche.
  • Gute Vernetzung und Marktkenntnisse in der Versicherungsbranche.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Unternehmerisches Denken und kundenorientiertes Handeln.
  • Spaß an Digitalisierung und innovativen Ideen.

Responsabilités

  • Eigenständige Erarbeitung kundenspezifischer Versicherungslösungen unter Berücksichtigung aktueller Markttrends.
  • Vermittlung von Versicherungslösungen und Verhandlungen mit Versicherern.
  • Einrichtung, Steuerung und Koordination internationaler Versicherungsprogramme.
  • Verantwortung für Erweiterung und Erhaltung wichtiger Kundenbeziehungen.
  • Entwicklung von Speziallösungen und Erarbeitung von Versicherungsbedingungen und Rahmenverträgen.
  • Proaktive Unterstützung des Vertriebs- und Kundenbetreuungsteams bei Neugeschäften und Beziehungsaufbau.

Connaissances

Versicherungskenntnisse
Bau-/Energieprojekte
Marktkenntnisse Versicherungen
Deutsch fließend
Englisch fließend

Description du poste

Bei Fragen Wende Dich Gerne An

Tomasz Sekunda

Wir, Bei Marsh Österreich, Suchen Dich Als
Broker (m/w/d) - Construction and Energy & Power

Das Branchenteam Construction/E&P unterstützt unsere Kunden bei dem Management einzelner betrieblichen Risiken, sowie bei der Absicherung einzelner Bau- und Infrastrukturprojekte durch die Projektversicherung. Unsere Kunden sind Energieversorgungsunternehmen, Baumaschinenhersteller, Bauunternehmen, Projektentwickler:innen und Architekt:innen. Das Team Construction steht unseren Kunden von Anfang an zur Seite und übernimmt das ganzheitliche Risikomanagement inklusive Risikotransfer/Versicherungslösungen im Zusammenspiel mit den Abteilungen Placement, Placement Operations und Policy Servicing. Werde Teil unseres erfolgreichen Teams! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Das Macht Die Position Aus
  • Eigenständige Erarbeitung von kundenspezifischen Versicherungslösungen für unsere Kunden unter Beachtung aktueller Markttrends
  • Du bist zuständig für die Vermittlung von Versicherungslösungen und die Verhandlungen mit Versicherern
  • Einrichtung, Steuerung und Koordination internationaler Versicherungsprogramme
  • Verantwortung für die Erweiterung und Erhaltung unserer wichtigen Kundenbeziehungen
  • Entwicklung von Speziallösungen für unsere Kunden und Erarbeitung von Versicherungsbedingungen und Rahmenverträgen
  • Proaktive Unterstützung unseres Vertriebs- und Kundenbetreuungsteam bei der Generierung von Neugeschäften und dem Ausbau der Kundenbeziehungen
Das Macht Dich Aus
  • Eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Versicherung und/oder erste Berufserfahrung erworben bei einem Makler- und/oder Versicherungsunternehmen oder auf Kundenseite
  • Versicherungskenntnisse und Projektkenntnisse in der Bau- und Energiebranche
  • Du bist gut vernetzt und besitzt gute Marktkenntnisse in der Versicherungsbranche
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Du denkst und handelst unternehmerisch und arbeitest kundenorientiert
  • Spaß an Digitalisierung und innovativen Ideen
Das Bieten Wir Dir
  • Ein attraktives Gehaltspaket* mit vielen Benefits (flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Homeoffice-Regelung, Essensgeldzuschuss, etc.)
  • Überdurchschnittliche und unlimitierte Bonifikation für New/Expanded Business
  • Ein dynamisches Team, dass sich ehrgeizige Ziele gesetzt hat und mit voller Motivation ans Werk geht
  • Du-Kultur auf wirklich allen Ebenen
  • Internationalen Flair und tolle Kooperationen innerhalb des Marsh-Konzerns
  • Modern eingerichtetes Smart-Office im Millennium Tower in 1200 Wien und ideale Anbindungen an öffentliche Verkehrsmittel (U-Bahn/Schnellbahnstation Handelskai)
  • Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, ein freundliches, diverses und kollegiales Umfeld und Teamevents
  • Pflichtangabe lt.
  • 9 GlBG: Für diese Stelle gilt ein KV-Mindestgrundgehalt von jährlich EUR 34.594,- brutto. Das tatsächliche Gehalt ist jedoch wesentlich höher und orientiert sich an Qualifikation, Eignung und Erfahrung.
Bei Fragen Wende Dich Gerne An

Tomasz Sekunda

Talent Acquisition Consultant Germany, Switzerland & Austria,

tomasz.sekunda@mmc.com

Marsh (NYSE: MRSH) ist ein weltweit führendes Unternehmen in den Bereichen Risiko, Rückversicherung und Kapital, Personal und Investitionen sowie Management Consulting und berät Kunden in 130 Ländern. Mit einem Jahresumsatz von über 27 Mrd. USD und über 95.000 Mitarbeitenden schafft Marsh durch eine starke Perspektive Vertrauen in eine erfolgreiche Zukunft. Weitere Informationen finden Sie auf marsh.com. Folgen Sie uns auch auf LinkedIn und X.

Bei Marsh leben wir eine inklusive Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Mitarbeitenden und Kunden wertschätzt, und schaffen ein flexibles Arbeitsumfeld. Wir möchten, die besten Talente gewinnen und dauerhaft für uns begeistern. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen.

Marsh bietet hybride Arbeitsformen, die sowohl die Flexibilität des mobilen Arbeitens als auch die Vorteile für die Zusammenarbeit, die persönlichen Verbindungen und die berufliche Entwicklung durch das Arbeiten im Büro bieten. Hierzu sind die Mitarbeiter: innen berechtigt mobil zu arbeiten. Bei Bedarf, legen manche Teams auch wöchentliche "Anker-Tage" fest, an denen das gesamte Team persönlich im Büro des Standortes zusammenkommt.

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