B2B Jewelry Sales Leader – White-Label Growth (DACH)

GZ Goldschmiede Zeitung

Graz

Híbrido

EUR 54.000 - 66.000

Jornada completa

14 días+

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Descripción de la vacante

Diavento, Teil der Feichtinger Gruppe, sucht eine engagierte Persönlichkeit, um den B2B-Vertrieb in Graz aufzubauen. Der Fokus liegt auf dem Vertrieb von White-Label Fine Jewelry im Fachhandel und der Vermarktung unter eigener Marke der Partner.

Hohe Flexibilität entsteht durch Individualisierung und ein skalierbares Geschäftsmodell für Juweliere. Sie entwickeln Strategien, bauen Händler- und Partnernetzwerke im DACH-Raum auf, akquirieren Key Accounts, steuern CRM-Prozesse und führen das

Formación

  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb.
  • Netzwerk im Schmuckhandel vorteilhaft.
  • Unternehmerisches Mindset mit Ergebnisausrichtung.

Responsabilidades

  • Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren B2B-Vertriebs- und Go-to-Market-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
  • Aufbau und Entwicklung eines starken Händler- und Partnernetzwerks (DACH).
  • Aktive Akquise, Betreuung und strategischer Ausbau von Key Accounts und Partnern.
  • Positionierung unseres White-Label-Konzepts bei Juwelieren.
  • Gesamtverantwortung für Umsatz, Wachstum, Marktanteile und Vertriebskennzahlen.
  • Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Vertriebsprozesses inkl. CRM, Pipeline und Reporting.
  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines B2B-Sales-Teams (Innen- und Außendienst).
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Marketing und Manufaktur.
  • Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenevents.

Conocimientos

B2B-Vertrieb
Key Accounts
Verhandlungsgeschick
CRM-Systeme

Herramientas

CRM-Software

Descripción del empleo

B2B Sales Manager (m/w/d)– Vollzeit / Graz

Mit Diavento bauen wir einen innovativen Geschäftsbereich innerhalb der Feichtinger Gruppe auf. Unser Fokus liegt auf dem Vertrieb von White-Label Fine Jewelry im Fachhandel, das unseren Partnern ermöglicht, unter ihrer eigenen Marke zu verkaufen. Wir bieten hohe Flexibilität durch Individualisierung und Manufakturkompetenz sowie ein skalierbares Geschäftsmodell für Juweliere.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit, die unseren B2B-Vertrieb aufbaut und Diavento als führenden Partner für nachhaltigen Schmuck im Fachhandel etabliert.

Ihre Aufgaben:

  • Entwicklung und Umsetzung einer skalierbaren B2B-Vertriebs- und Go-to-Market-Strategie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Aufbau und Entwicklung eines starken Händler- und Partnernetzwerks (DACH)
  • Aktive Akquise, Betreuung und strategischer Ausbau von Key Accounts und Partnern
  • Positionierung unseres White-Label-Konzepts bei Juwelieren
  • Gesamtverantwortung für Umsatz, Wachstum, Marktanteile und Vertriebskennzahlen
  • Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Vertriebsprozesses inkl. CRM, Pipeline und Reporting
  • Aufbau, Führung und Weiterentwicklung eines B2B-Sales-Teams (Innen- und Außendienst)
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Marketing und Manufaktur
  • Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Branchenevents
  • Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb
  • Idealerweise Background im Bereich Schmuck
  • Erfahrung im Aufbau neuer Geschäftsfelder oder Märkte
  • Unternehmerisches Mindsetmit hoherErgebnisorientierung
  • Führungserfahrungund/oder Bereitschaft, ein Team aufzubauen
  • Idealerweise bestehendes Netzwerk im Schmuckhandel sowie tiefes Verständnis und Begeisterung für die Schmuckherstellungist von Vorteil
  • Sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicherer UmgangmitCRM-Systemenunddigitalen Tools
  • Souveränes, gepflegtes Auftretenund Teamgeist
  • Eine unternehmerische Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Dynamisches Umfeldeines Familienbetriebsmit flachen Hierarchien

Gehalt:

  • Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 60.000,00 brutto pro Jahr + Erfolgsvergütung
  • Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
  • Profitieren Sie von einem All-In Vertrag
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