Eine zielgenaue Bewerbung für diesen Job — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Repark GmbH sucht eine zuverlässige Kraft zur Betreuung und zum Aufbau von Standorten in Wien und Umgebung. Fokus liegt auf Branding, Standortpflege und dem Onboarding neuer Standorte.
Zu Ihren Aufgaben zählen Onboarding neuer Standorte, regelmäßige Standortbesuche zur Branding-Kontrolle, Fotodokumentation, Falschparker-Kontrollen und spontane Einsätze. Die Stelle bietet einen geregelten Routenplan, Firmenwagen und moderne Tools.
Für eine digitale Parkplattform mit über 40 aktiven Standorten in Wien und Österreich wird eine zuverlässige Person für die Betreuung und den Aufbau von Standorten in Wien und Umgebung gesucht. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt im Bereich Branding und Standortpflege sowie im Onboarding neuer Standorte.
Die Anstellung erfolgt im Ausmaß von 30-35 Wochenstunden gemäß Vereinbarung. Arbeitsort ist Wien und Umgebung, Einsatzgebiet Wien, 15. Bezirk (Rudolfsheim-Fünfhaus) und weitere Standorte.
Die Anstellung erfolgt nach dem IT-Kollektivvertrag. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt € 2.420,- brutto/Monat auf Vollzeitbasis (38,5 h) und wird entsprechend dem Beschäftigungsausmaß aliquotiert.