Ausbildung Marktmanager:in - Studentjob.at

Jobster; Amstetten; Vor Ort; EUR 30 000 - 40 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel bietet eine Ausbildung zum Marktmanager an. In dieser Position erwartet Sie eine intensive Praxis-Ausbildung und die aktive Teilnahme an Weiterbildungsangeboten. Sie sind verantwortlich für die kompetente Beratung unserer Kunden sowie die Unterstützung der Marktleitung zur Einhaltung von Umsatzvorgaben. Eine abgeschlossene Ausbildung ist von Vorteil, idealerweise im Handel oder Gastronomie. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine familiäre Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Mitarbeiter-Rabatte bei Einkauf und Reisen

Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit

Individuelle Einschulung in Filialabläufe

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung erforderlich, idealerweise Matura.
• Berufserfahrung im Handel oder Gastronomie von Vorteil.
• Freude am Umgang mit Lebensmitteln und Qualitätssicherung.

Aufgaben

• Intensive Praxis-Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt.
• Kompetente Beratung und Betreuung der Kunden.
• Unterstützung der Marktleitung bei Zielvorgaben.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Wirtschaftliches Denken

Ausbildung

Matura oder Lehrabschluss im Handel oder Gastronomie

Jobbeschreibung

Ausbildung Marktmanager:in - Studentjob.at

Jobster – one of Austria’s largest employers, offers over 1,200 markets and career paths for every taste.

IHRE AUFGABEN

• Intensive, mehrmonatige Praxis‑Ausbildung in einem Ausbildungsmarkt unter Anleitung unserer erfahrenen Markt‑Führungskräfte
• Aktive Teilnahme am vielfältigen Aus‑ und Weiterbildungsangebot inkl. fachlicher und persönlichkeitsbildender Seminare
• Kompetente Beratung und Betreuung unserer Kund:innen inkl. professionellem Beschwerde‑ und Reklamationsmanagement
• Unterstützung der Marktleitung bei der Interpretation diverser (Kennzahlen‑)berichte sowie der Ableitung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen zur Erreichung der Zielvorgaben
• Mitverantwortung für die Einhaltung der Umsatzvorgaben, Inventurergebnisse und Kennzahlen
• Unterstützung der Marktleitung bei der Führung, Ausbildung und Motivation der Mitarbeiter:innen
• Sicherstellung der Warenverfügbarkeit im Markt inkl. Durchführung von Bestellungen
• Ansprechende Warenpräsentation und korrekte Preisauszeichnung
• Tägliche Gewährleistung des Marktstandards um die Zufriedenheit unserer Kund:innen sicherzustellen
• Frische‑ und Qualitätskontrollen unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung der HACCP‑Bestimmungen

UNSER ANGEBOT

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit geregelten Arbeitszeiten
• Individuelle Einschulung in die Filialabläufe für einen optimalen Start
• Mitarbeiter:innen‑Rabatte bei Einkauf und Reisen
• Zahlreiche Ausbildungs‑ und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern

IHR PROFIL

• Abgeschlossene Ausbildung, z.B. Matura, Lehrabschluss im Handel oder in der Gastronomie, von Vorteil
• Berufserfahrung im Handel, bevorzugt Lebensmitteleinzelhandel, und/oder in der Gastronomie
• Erste Führungserfahrung von Vorteil
• Leidenschaft für Lebensmittel, Gespür für die Qualität und Frische im Umgang mit unseren Produkten
• Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgezeichnete Kundenorientierung
• Kommunikations‑ und Durchsetzungsstärke
• Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
• Wirtschaftliche Denkweise
• Bereitschaft und Motivation zur stetigen Weiterentwicklung und Selbstreflexion
• Deutschkenntnisse der Tätigkeit entsprechend

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellen und sozialen Hintergrunds, unterschiedlicher sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Zusätzlich möchten wir als REWE Group den Anteil von Frauen in technischen Berufsfeldern und in Führungspositionen erhöhen.