Assistant.e Ressources Humaines - CDI 50%

Newrest; Lavamünd; Hybrid; EUR 15.000 - 21.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Newrest Suisse recherche un(e) Assistant·e Ressources Humaines à temps partiel (50%) pour assurer la gestion administrative du personnel et soutenir la RRH dans ses missions quotidiennes. Vous contribuerez à la fiabilité des processus RH et travaillerez au sein d’une équipe dynamique et multiculturelle.

Vous participerez à l onboarding et au suivi administratif, gérerez les temps via Kelio et interviendrez dans les recrutements tout en assurant un support aux managers et collaborateurs.

Qualifikationen

• Gestion administrative complète du personnel (contrats, avenants, dossiers).
• Suivi du cycle de vie du collaborateur: onboarding, absences, offboarding.
• Préparation et transmission des éléments variables de paie.
• Gestion du temps de travail via Kelio.
• Administration et mise à jour du SIRH Lucca.
• Participation au recrutement et soutien aux managers.

Aufgaben

• Soutenir la RRH dans l’ensemble des activités du service RH.
• Garantir une gestion administrative fiable et structurée.
• Apporter un support aux managers et collaborateurs sur les questions RH.
• Participer à divers projets RH.

Kenntnisse

Administration RH

Recrutement

Communication interne

Tools

Kelio

Lucca SIRH

Jobbeschreibung

Acteur international dans lesecteur de la restauration aérienne et de collectivité en Suisse romande,Newrest Suisse se caractérise par son esprit entrepreneurial au cœur d’ungroupe multiculturel doté de valeurs fortement ancrées. Humilité,simplicité, efficience et responsabilité sont les vecteurs d’une cultured’entreprise vouée au développement de ses employés et au service de sesclients. Afin d’assurer la continuité de ses activités et de soutenir sondéveloppement en Suisse romande, Newrest Suisse, qui regroupe les sociétés NewrestRestauration SA et Newrest Inflight SA est la recherche de sa ou son :

Assistant.e Ressources Humaines - CDI 50%

Sous la responsabilité de la Responsable RH, vous prenez en charge lagestion administrative du personnel et contribuez activement à la fiabilité età la conformité des processus RH.

Votre mission :

En tant qu’Assistant·e RH, vous soutenez la RRH dans l’ensemble desactivités du service et contribuent à garantir une gestion administrativefiable, structurée et orientée collaborateurs. Vous évoluerez dans une équipedynamique, vivante, où les journées ne se ressemblent jamais et où l’on nes’ennuie pas : polyvalence, interactions constantes et rythme stimulant fontpartie du quotidien.

Vos responsabilités :

• Gestion administrative complète du personnel(contrats, avenants, attestations, dossiers collaborateurs).
• Suivi du cycle de vie du collaborateur :onboarding, suivi administratif, absences, certificats médicaux, offboarding.
• Préparation et transmission des éléments variablesde paie au prestataire externe.
• Gestion du temps de travail via Kelio (unatout).
• Administration et mise à jour du SIRH Lucca(un plus apprécié).
• Participation active au recrutement (publication,tri, organisation des entretiens).
• Support aux managers et collaborateurs : réponsesaux questions RH courantes.
• Participation à divers projets RH.