Admin Facility+Infrastruktur

oeh; Österreich; Vor Ort; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Familienunternehmen in Österreich sucht einen Facility+Infrastruktur Manager/-in in Traiskirchen zur Unterstützung des Teams. Die Position erfordert eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und fließende Deutschkenntnisse. Zu den Aufgaben zählen unter anderem administrative Tätigkeiten, Organisation von Instandhaltungsarbeiten sowie die Verwaltung von Prüfmitteln. Ein junges und dynamisches Team sowie ein modernes Büro in grüner Umgebung erwarten Sie. Ein konkurrenzfähiges Gehalt von EUR 2.285,10 monatlich wird geboten, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.

Leistungen

Bonusprogramm

Gutes Betriebsklima

Moderne Arbeitsmethoden

Teamevents

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
• Führerschein (B).
• Interesse und Affinität für IT.
• Deutsch fließend in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Administrative Tätigkeiten.
• Organisation von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten.
• Prüfmittel- und Betriebsmittelverwaltung.
• Entwicklungs- und Optimierungsmaßnahmen umsetzen.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Eigeninitiative

Teamfähigkeit

IT-Interesse

Deutsch (fließend)

Englisch oder andere Sprachen

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Facility+Infrastruktur Manager/-in

Traiskirchen

• Bonusprogramm
• Gutes Betriebsklima
• Gute Anbindung
• Modernes Büro
• Teamevents

Unser Kunde ist ein Familienunternehmen und hat sich seit seiner Gründung 1996 eine führende Marktposition in der Pharmalogistk in Österreich erarbeitet. Werte wie Professionalität, Innovation, Fairness, Nachhaltigkeit und Spaß haben zu einer Nominierung bei der Logistik Wahl 2021 geführt.

Aufgrund der positiven Geschäftsentwicklung suchen wir Verstärkung im Bereich Facility und Infrastruktur im Dienstort südlich von Wien.

Ihre Aufgaben:

• Administrative Tätigkeiten
• Organisation von Reparatur- und Instandhaltungstätigkeiten
• Prüfmittel,- Geräte- und Betriebsmittelverwaltung
• Umsetzung von Entwicklungs- und Optimierungsmaßnahmen
• Optional: erste Ansprechperson bei internen IT Themen (first level)

Sie bieten:

• Abgeschlossene, kaufmännische Ausbildung
• Führerschein (B)
• Interesse und Affinität für IT
• Kundenorientierung, Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie Engagement und Leidenschaft
• Deutsch (fließend in Wort und Schrift), andere Sprachen (Englisch / Tschechisch / Slowakisch / Polnisch / Russisch / Bosnisch / Kroatisch / Serbisch) von Vorteil

Das können Sie erwarten:

• Familiäre und wertschätzende Unternehmenskultur mit kürzesten Entscheidungswegen
• Junges und dynamisches Team mit Spaß bei der Arbeit
• Moderne Arbeitsmethoden, starke IT-Systeme und ein neu eingerichtetes Büro in grüner Umgebung
• Freiraum und Eigenverantwortung
• Möglichkeit, ein Unternehmen zu entwickeln und mitzugestalten
• Regelmäßige Teammeetings, Mitarbeitergespräche sowie Teamevents
• Monatliches Prämiensystem
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
• Das kollektivvertragliche Monatsgehalt für diese Position beträgt EUR 2.285,10. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir jedoch entsprechend mehr.

Wenn Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte werden wollen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108579 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

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ISG Personalmanagement GmbH
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Mag. Thomas Bauer, T: [phone]
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