Abteilungsleiter:in Verkauf Lebensmittel

Takko ModeMarkt GmbH; Ried im Innkreis; Vor Ort; EUR 80 000 - 100 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein österreichisches Handelsunternehmen sucht eine/n Abteilungsleiter:in im Verkauf für Lebensmittel in Ried im Innkreis. Die Position erfordert eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Lebensmittelhandel und in der Mitarbeiterführung. Das Unternehmen bietet einen sicheren Arbeitsplatz, zahlreiche Sozialleistungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Das Mindestgehalt liegt bei EUR 2.471,- brutto mit Aussicht auf eine attraktive Bezahlung je nach Qualifikation.

Leistungen

Ein spannendes Aufgabengebiet

Arbeitsplatzsicherheit

Familiäres Arbeitsklima

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zahlreiche Sozialleistungen

Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Lebensmittelhandel inkl. Führungserfahrung erforderlich.
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung.

Aufgaben

• Personaleinsatzplanung und Mitarbeiterführung von ca. 20 Mitarbeitenden.
• Verantwortung für Warenverfügbarkeit und –präsentation.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Einsatzbereitschaft

Organisationsgeschick

Umsetzungsstärke

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Tools

MS-Office

SAP

Jobbeschreibung

Abteilungsleiter:in Verkauf Lebensmittel

Bezeichnung:

Abteilungsleiter:in Verkauf Lebensmittel

Eintritt:

ab sofort

Dienstort:

Ried im Innkreis

Ausmaß:

Vollzeit

Kennung:

AMM 04-2023-042087

Allgemeines:

Willkommen in der Vielfalt! 1969 startete die Erfolgsgeschichte von Maximarkt. Heute ist Maximarkt ein Tochterunternehmen der INTERSPAR und hat sieben Standorte in Oberösterreich und Salzburg. Die rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen täglich für ein Einkaufserlebnis der Extraklasse. Das gelingt mit bestem Service und einem riesigen Angebot an Food und Non-Food-Produkten. Über 55.000 Artikel warten darauf, in den Einkaufswagen der Kundinnen und Kunden zu landen – nicht umsonst lautet das Motto „Willkommen in der Vielfalt“. Um all das in Zukunft weiter gewährleisten zu können, suchen wir Sie – die Profis mit Leib und Seele.

Ihre Aufgaben:

• Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und –motivation von ca. 20 Mitarbeitenden
• Verantwortung über die Warenverfügbarkeit, die Warenpräsentation, Sauberkeit in der Abteilung nach Maximarkt-Standards
• Einhaltung der Qualitätsstandards, Umsetzung von konzernalen Vorgaben und Konzepten
• Gewährleistung von Service- und Kundenorientierung

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung im Lebensmittelhandel inkl. Führungserfahrung
• Kommunikationsstärke, Freude am Umgang mit KundInnen und MitarbeiterInnen
• Einsatzbereitschaft, Organisationsgeschick, Flexibilität und Umsetzungsstärke
• Umgang mit Kennzahlen
• MS-Office und SAP Anwenderkenntnisse von Vorteil
• Bereitschaft zur Aus- und Weiterbildung

Unser Angebot an Sie:

• Ein spannendes Aufgabengebiet in einem österreichischen Handelsunternehmen
• Arbeitsplatzsicherheit
• Familiäres Arbeitsklima
• Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zahlreiche Sozialleistungen eines Großkonzerns
• Aufstiegsmöglichkeit zur stellvertretenden Marktleitung und Marktleitung
• Das kollektivvertragliche Mindestgehalt beträgt für die Position mindestens EUR 2.471,- brutto. Weil aber weder Sie noch wir uns mit Mindeststandards zufriedengeben, versprechen wir Ihnen je nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung eine attraktive Bezahlung über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt