Supervisor de Mantenimiento Líneas de Transmisión (Temporal)

Statkraft

Comisión de Fomento de Perú

Presencial

ARS 900 000 - 1 300 000

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Contrato Temporal (1 año)

Resumo da oferta

Statkraft busca un Supervisor de Mantenimiento Líneas de Transmisión (Temporal) para Latinoamérica, con 8 años de experiencia en el sector eléctrico. La posición implica supervisar mantenimiento de activos de transmisión, gestionar el equipo técnico y asegurar disponibilidad y confiabilidad, conforme al plan establecido.

Se requieren Ingeniería Eléctrica o Mecánica Eléctrica, o Ingeniería en Energía, y dominio de normas nacionales e internacionales y SAP para gestión de mantenimiento.

Qualificações

  • Ingeniero titulado en Ingeniería Eléctrica o Mecánica Eléctrica, o Ingeniería en Energía.
  • Experiencia mínima de 8 años en puestos similares en el sector eléctrico.
  • Conocimientos sólidos de equipos de control y potencia de Subestaciones y Líneas de Transmisión.

Responsabilidades

  • Supervisar la ejecución de mantenimiento de activos de transmisión conforme al plan.
  • Liderar el equipo técnico a su cargo y gestionar de forma segura y confiable la continuidad operativa.
  • Contribuir al seguimiento de repuestos críticos y a planes de contingencia.
  • Coordinar y justificar proyectos de mantenimiento e inversión desde su inicio hasta cierre.
  • Analizar causas raíz y proponer acciones de mejora.
  • Diseñar soluciones de ingeniería para optimizar procesos y equipamiento.

Conhecimentos

Control de Subestaciones
Transmisión eléctrica
Gestión de riesgos
Mantenimiento predictivo
Mantenimiento de activos

Formação académica

Ingeniería Eléctrica
Ingeniería Mecánica Eléctrica
Ingeniería en Energía

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Supervisor de Mantenimiento Líneas de Transmisión (Temporal)

Supervisar la ejecución de las actividades de mantenimiento de los activos de transmisión, así como liderar al equipo técnico a su cargo, asegurando una gestión segura, eficiente y confiable que garantice la continuidad operacional, el cumplimiento del plan de mantenimiento y la mejora continua del desempeño de los activos.

  • Supervisar las actividades de mantenimiento de los activos de Transmisión, asegurando su disponibilidad y confiabilidad, conforme al plan de mantenimiento.
  • Contribuir al seguimiento de la disponibilidad de repuestos críticos de los activos de Transmisión, asegurando la continuidad operativa conforma a los planes de contingencia establecidos.
  • Soportar en la mitigación de fallas contribuyendo en la definición de estrategias de mantenimiento de corto plazo para una atención eficaz y eficiente.
  • Administrar/soportar proyectos de mantenimiento e inversión determinados por la organización, desde su presentación y justificación, hasta su inicio, ejecución, control, seguimiento y cierre.
  • Analizar y proponer soluciones en los análisis de causa raíz (ACR), y ejecutar/coordinar las actividades del plan de acción, con ideas innovadoras y creación de valor.
  • Diseñar soluciones de ingeniería para la mejora de los procesos a través de la implementación de proyectos que optimicen los procesos asociados al equipamiento en general.

Nivel de instrucción:

Ingeniero Titulado

Especialidad:

Ingeniería Eléctrica o Mecánica Eléctrica, Ingeniería en Energía.

Conocimientos:

  • Dominio sólido de equipos de control y potencia de Subestaciones y Líneas de Transmisión.
  • Nivel de inglés intermedio - B2 (oral y escrito)
  • Gestión de Riesgos, metodología de análisis causa raíz.
  • Conocimiento de las Normas Peruanas (Código eléctrico), Normas Técnicas Internacionales aplicables a los equipos de Transmisión (IEC, ANSI, ASME)
  • Técnicas modernas de mantenimiento (RCM, MBC, MBB, MBR)
  • Software de Gestión de mantenimiento (SAP)
  • Normatividad del COES, OSINERGMIN, ANA asociada a Centrales Hidroeléctricas y Transmisión de Energía.
  • Normatividad de la legislación Ambiental.
  • Sistemas de control, medición, protección y automatización en líneas de transmisión y subestaciones
  • Manejo defensivo (Contar con licencia de conducir mínimo 4 años).

Experiencia:

  • 8 años de experiencia en puestos similares en empresas del sector eléctrico.

¿Por qué unirte a nosotros?

  • Oportunidades ilimitadas de aprendizaje y desarrollo en diferentes niveles de la organización.
  • La posibilidad de impulsar tu carrera profesional formando parte de una red global de expertos, líderes, especialistas y graduados de diversos países y culturas.
  • La oportunidad de trabajar con propósito, contribuyendo activamente a la transición energética y a la construcción de un futuro más sostenible.
  • Una cultura organizacional centrada en las personas, que promueve la flexibilidad laboral, el equilibrio entre la vida personal y profesional, y el bienestar de sus colaboradores.

Beneficios:

  • Contrato Temporal (1 año)
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