Senior Global Total Rewards Specialist

GDM; San Isidro; Presencial; ARS 1.800.000 - 2.400.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

GDM busca un profesional senior en Total Rewards para apoyar la planificación, ejecución e implementación de programas de compensación, beneficios y movilidad internacional, adaptándolos a la realidad local en Argentina.

Se requieren más de 5 años de experiencia, dominio de HRIS (preferentemente SuccessFactors) y habilidades analíticas para gestionar datos, producir indicadores y guiar decisiones. Se valorará inglés intermedio y capacidad de trabajo en equipo.

Formación

• Más de 5 años de experiencia en Total Rewards, Compensaciones y Beneficios.
• Experiencia en evaluación de puestos y análisis de mercado.
• Conocimientos de HRIS (preferentemente SuccessFactors) y reporting.
• Dominio avanzado de Excel; buen manejo de PowerPoint y Word.
• Inglés intermedio/avanzado; portugués o español valorado.
• Capacidad para administrar volúmenes significativos de información y proyectos.
• Perfil analítico y consultivo, con habilidades de comunicación e influencia.

Responsabilidades

• Participar en la planificación, administración e implementación de programas globales de Compensación, Beneficios y Total Rewards.
• Analizar información de mercado y competitividad, elaborando recomendaciones sobre estructuras salariales, evaluación y posicionamiento de puestos.
• Contribuir al mantenimiento del catálogo global de puestos y Job Descriptions, coordinando procesos de job matching y encuestas salariales.
• Participar en la administración de los ciclos anuales de mérito e incentivos variables.
• Implementar iniciativas globales de Total Rewards, asegurando su adecuada aplicación local.
• Desarrollar materiales de comunicación y capacitación para HRBPs y otros equipos de RR. HH.

Conocimientos

Total Rewards

Compensaciones

Beneficios

Evaluación de puestos

Análisis de mercado

Gestión de datos

Educación

Licenciatura en RRHH / Administración de Empresas

Herramientas

HRIS (SuccessFactors)

Reporting

Descripción del empleo

GDM busca un profesional senior en Total Rewards para apoyar la planificación, ejecución e implementación de programas de compensación, beneficios y movilidad internacional, adaptándolos a la realidad local en Argentina.

Se requieren más de 5 años de experiencia, dominio de HRIS (preferentemente SuccessFactors) y habilidades analíticas para gestionar datos, producir indicadores y guiar decisiones. Se valorará inglés intermedio y capacidad de trabajo en equipo.