Remote B2B BizDev Lead – Recruitment Outsourcing

Tangible; Ciudad de Mendoza; Remote; ARS 76,867,000 - 153,735,000; Full time

Benefits offered by this job

Modelo remoto real

Contrato contractor

Comisiones atractivas

Plan de aprendizaje continuo y carrera

Job summary

IQVIA busca un Business Development Manager – Reclutamiento y Outsourcing. El rol es 100% remoto, con enfoque en expansión de cartera y desarrollo de propuestas para clientes en servicios de RR. HH.

Se valora experiencia en ventas consultivas, manejo de CRM y capacidad para trabajar de forma autónoma en una modalidad contractor. El candidato ideal posee al menos 5 años en desarrollo de negocios, dominio de SQL Server y PowerBI, y excelentes habilidades de comunicación en español.

Qualifications

• Experiencia comprobada (mínimo 5 años) en desarrollo de negocios en servicios de reclutamiento, outsourcing o staffing.
• Habilidad destacada en generación y gestión de relaciones comerciales en entornos B2B, con foco en ventas consultivas o soluciones personalizadas.
• Excelentes competencias de comunicación verbal y escrita en español (se valorará inglés).
• Manejo de plataformas CRM y herramientas de prospección y canales virtuales de ventas.
• Autonomía en trabajo remoto y alta orientación a resultados.

Responsibilities

• Expandir y gestionar la cartera de clientes existentes, identificando oportunidades en reclutamiento y outsourcing.
• Desarrollar propuestas comerciales efectivas y personalizadas para cada cliente.
• Conducir negociaciones contractuales y establecer relaciones laborales a largo plazo.
• Colaborar con operaciones y reclutamiento para asegurar entrega de servicios y satisfacción del cliente.
• Monitorear mercado y tendencias para identificar mejoras o nuevos servicios.
• Representar a la empresa en presentaciones comerciales, ferias y eventos (online/presenciales).

Skills

Ventas consultivas

Relaciones B2B

Ventas estratégicas

Education

Título universitario

Tools

SQL Server

PowerBI

Job description

IQVIA busca un Business Development Manager – Reclutamiento y Outsourcing. El rol es 100% remoto, con enfoque en expansión de cartera y desarrollo de propuestas para clientes en servicios de RR. HH.

Se valora experiencia en ventas consultivas, manejo de CRM y capacidad para trabajar de forma autónoma en una modalidad contractor. El candidato ideal posee al menos 5 años en desarrollo de negocios, dominio de SQL Server y PowerBI, y excelentes habilidades de comunicación en español.