Líder Técnico SAP — Arquitecto de Soluciones

SONDA

Buenos Aires

Híbrido

ARS 1.339.000 - 2.009.000

A tiempo parcial

14 días+
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Trabajo híbrido
SONDA Wellness

Descripción de la vacante

SONDA busca un Líder Técnico SAP para liderar un proyecto 4 meses con enfoque en arquitectura y diseño técnico de la solución SAP. Se espera experiencia en gestión de equipos y capacidad de planificar y dar seguimiento a tareas.

La modalidad es híbrida, con interacción entre equipos y usuarios finales. Se valora liderazgo, resolución de conflictos y comunicación efectiva para garantizar entregables de calidad en tiempo.

Formación

  • Experiencia en posiciones de liderazgo técnico o coordinación de equipos.
  • Conocimientos de SAP y su implementación.
  • Experiencia en planificación y seguimiento de tareas.
  • Capacidad para gestionar riesgos, cambios de alcance y retrasos.
  • Habilidades de liderazgo y resolución de conflictos.
  • Buenas habilidades de comunicación con usuarios y stakeholders.

Responsabilidades

  • Definir la arquitectura de la solución SAP y decisiones técnicas de reúso de componentes.
  • Realizar el diseño técnico de la solución SAP.
  • Revisar código de objetos desarrollados y asegurar calidad.
  • Definir la estrategia de pruebas y liderar el paso a producción.
  • Liderar y coordinar al equipo, planificar y dar seguimiento a tareas.
  • Identificar y gestionar retrasos, cambios de alcance y riesgos.
  • Detectar oportunidades de mejora y garantizar el cumplimiento de objetivos.
  • Gestionar y resolver conflictos durante el proyecto.
  • Mantener comunicación fluida con usuarios y interlocutores.

Conocimientos

Liderazgo senior
Gestión de equipos
Planificación y seguimiento
Gestión de riesgos
Resolución de conflictos
Comunicación efectiva

Herramientas

SAP

Descripción del empleo

SONDA busca un Líder Técnico SAP para liderar un proyecto 4 meses con enfoque en arquitectura y diseño técnico de la solución SAP. Se espera experiencia en gestión de equipos y capacidad de planificar y dar seguimiento a tareas.

La modalidad es híbrida, con interacción entre equipos y usuarios finales. Se valora liderazgo, resolución de conflictos y comunicación efectiva para garantizar entregables de calidad en tiempo.

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