Lider de Utilities

Pfizer, S.A. de C.V; Buenos Aires; Híbrido; ARS 1.500.000 - 2.100.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Pfizer, S.A. de C.V. en Buenos Aires busca un profesional para liderar Servicios de la Planta, gestionando presupuesto y asegurando la disponibilidad de equipos críticos.

Se requiere título universitario en carrera relacionada e inglés fluido; experiencia mínima en la industria farmacéutica. El puesto implica diseñar especificaciones técnicas, programar mantenimiento y coordinar al personal de servicios eléctricos y de planta.

Formación

• Requerido: Título universitario en carrera relacionada; Inglés fluido (lectura y escritura); Mínimo 5 años en la industria farmacéutica.
• Deseado: Posgrado universitario en carrera relacionada; experiencia en plantas y mantenimiento.
• Excelente capacidad de liderazgo, comunicación y manejo de equipos en entornos regulados.

Responsabilidades

• Garantizar la disponibilidad de equipos que proveen servicios de Planta, respetando el presupuesto de gastos.
• Gestionar el sistema eléctrico de toda la planta y supervisar el personal a su cargo.
• Confeccionar especificaciones técnicas para compra de equipos y su instalación.
• Programar mantenimiento correcto/predictivo de equipos de servicios y eléctricos, con descripciones y documentación.
• Investigar y prevenir desviaciones identificadas; revisar prácticas y procedimientos en el sistema de Control de Cambios.
• Organizar mantenimiento de equipos centrales de planta de Solidos y Capsulas Blandas; asegurar funcionamiento y eficiencia.
• Cumplir normas cGMP y EHS; promover mejoras mediante herramientas de Mejora Continua.
• Definir estrategias para lograr resultados medidos por métricas operativas y gestionar el presupuesto.

Conocimientos

Liderazgo

Habilidades técnicas/funcionales

Comunicación

Toma de decisiones

Colaboración

Educación

Título Universitario en carrera relacionada

Posgrado Universitario en carrera relacionada

Herramientas

eQMS

QTS

SAP

PDOCs

EAMS

PEPs

Descripción del empleo

We’re in relentless pursuit of breakthroughs that change patients’ lives. We innovate every day to make the world a healthier place.

To fully realize Pfizer’s purpose – Breakthroughs that change patients’ lives – we have established a clear set of expectations regarding “what” we need to achieve for patients and “how” we will go about achieving those goals.

Pfizer Global Supply proudly shoulders the responsibility of manufacturing and distributing our wide-ranging pharmaceutical products.

Pfizer offers competitive compensation and benefits programs designed to meet the diverse needs of our colleagues.

Transforming Delivery of high quality products

Pfizer, We are one

PGS - Manufacture the Future

eQMS , QTS, SAP, PDOCs , EAMS, PEPs

Pfizer is committed to equal opportunity in the terms and conditions of employment for all employees and job applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, gender identity or gender expression, national origin, or disability.

Objetivo de la Posición

Todo lo que hacemos, todos los días, está en línea con un compromiso inquebrantable con la calidad y la entrega de productos seguros y efectivos a los pacientes. Nuestra cultura de calidad basada en la ciencia y el riesgo es flexible, innovadora y orientada al cliente. Ya sea que esté involucrado en el desarrollo, mantenimiento, cumplimiento o análisis a través de programas de investigación, su contribución tendrá un impacto directo en los pacientes.

Liderara las actividades relacionadas a Servicios de la Planta Buenos Aires.

R esponsabilidades generales del área

ElLíder de Serviciosgarantiza la disponibilidadde los equipos que proveen servicios de Planta, cumpliendo con el presupuesto de gastos correspondiente . Además es responsable del sistema eléctrico de toda la planta.

R esponsabilidades Específicas de la posición

Responsabilidades específicas:

- Participar activamente en la confección de especificaciones técnicas para la compra de equipos de servicios nuevos y sus instalaciones.

- Confeccionar Ia programaci ó n del mantenimiento correctivo/preventivo/ predictiv o de los equipos de servicios y/o eléctricos con Ia correspondiente descripci ó n de tareas asociadas y documentaci ó n.

- Reportar cualquier desviación identificada y participar activamente en su investigación y prevención de recurrencia.

- Participar en la revisión de prácticas y Procedimientos mediante el sistema de Control de Cambios.

Mantenimiento de Utilities

- Organizar el Mantenimiento de equipos de servicios centrales de planta de Solidos y Capsulas Blandas .

- Verificar el correcto funcionamiento de los equipos de servicios manteniéndolos en perfecto estado de eficiencia, cumpliendo con los programas de mantenimiento preestablecidos.

- Realizar el seguimiento y trato de proveedores en los distintos servicios contratados.

- Asegurar el cumplimiento de los costos, consumes e índices energéticos establecidos, como así también del presupuesto de gastos.

- Reportar cualquier desviación identificada y participar activamente en su investigación y prevención de recurrencia.

Otras Actividades de FFL:

- Cumplir y verificar el cumplimiento de las normas cGMP y EHS.

- Aprobar el diseño de Ia documentación técnica asociada al sector.

- Promover la ejecución de proyectos de mejoras a través de la aplicación de herramientas de Mejora Continua.

- Definir e implementar la estrategia para lograr resultados medidos por métricas establecidas y para mejorar continuamente el rendimiento operativo.

- Ad ministrar el presupuesto financiero del sector

- Participar activamente de las redes de Pfizer y otras actividades promovidas por Ia corporación.

- Seleccionar, liderar y motivar al personal a su cargo a fin de alcanzar los objetivos fijados. Realizar la evaluación de rendimiento del personal.

- Asegurar el cumplimiento del entrenamiento requerido para el personal, inicial y continuo.

- Crear e implementar planes de desarrollo de sus reportes directos.

-Desarrollar planes de sucesión para su posición y Ia de sus reportes directos. Seguir las buenas prácticas de Reclutamiento y selección .

- Colaborar en las actividades que lleven a lograr un adecuado ambiente Laboral para todos los colegas.

Recursos que gestionará

Presupuesto M&R

Supervisor de técnicos

Técnicos: eléctrico/ utilities

Principales clientes internos:

Manufactura, Contratistas, Procurement , Finanzas, Laboratorios, Ingeniería Industrial

Rol a quien delegará sus tareas en caso de suplencia:

Gerente de EMU

Rol del que puede ser suplente/mentor/referente :

Gerente de EMU / Supervisor de técnicos

Educación / Capacitación:

Requerido:

Título Universitario en carrera relacionada

M anejo fluido de idioma Ingles (escrito y oral )

Deseado:

Posgrado Universitario en carrera relacionada

Experiencia Laboral:

Requerido:

Mínimo 5 años en Ia industria

F armacéutica en trabajos relacionados .

Deseado:

Mínimo 5 años en posición similar .

Comentarios adicionales: Competencias que requiere el rol

• Demuestra conocimiento del negocio
• Habilidades técnicas/funcionales
• Actúa decisivamente
• Lidera el cambio
• Asume su responsabilidad y logra el sentido de responsabilidad en otros
• Desarrolla a otros y construye equipos efectivos
• Excelente capacidad para relacionarse con el personal de otras áreas.
• Capacidad de evaluar y detectar oportunidades de mejoras.
• Habilidades de comunicación y transmisión de conocimientos.
• Si bien todas las competencias Pfizer para Colegas corresponden a la posición, las siguientes se aplican con mayor frecuencia:
• Habilidades técnicas/funcionales
• Asume su responsabilidad
• Crea relaciones de colaboración
• Actúa decisivamente

Sistemas claves que requiere acceso:

eQMS , QTS, SAP, PDOCs , EAMS, PEPs

EEO (Equal Employment Opportunity) & Employment Eligibility

Pfizer is committed to equal opportunity in the terms and conditions of employment for all employees and job applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, age, gender identity or gender expression, national origin, or disability.

To learn more about acceptable and prohibited uses of AI during the recruitment process, please review our candidate AI-use guidelines available on Pfizer Careers .

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