Global HR Analytics & BI Process Owner

Accenture Plc

Buenos Aires

Remote

ARS 900,000 - 1,300,000

Full time

40 hours ago
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Job summary

IQVIA busca apoyar el desarrollo de soluciones para proyectos de service delivery, managed services o implementación en el sector de healthcare. El rol requiere título universitario y 1–3 años de experiencia, con dominio de SQL Server y Power BI, además de habilidades para colaborar con equipos y comprender procesos de negocio.

El puesto es a tiempo completo en Buenos Aires, con oportunidades de crecimiento en metodologías de consultoría de IQVIA y conocimiento del sector farmacéutico y life

Qualifications

  • Título universitario obligatorio.
  • 1 a 3 años de experiencia relacionada.
  • Conocimiento avanzado en SQL Server (modelos, cubos, ETL).
  • Conocimiento avanzado en Power BI.
  • Capacidad para colaborar con otros equipos.
  • Conocimiento de procesos empresariales y consultoría.

Responsibilities

  • Asistir en revisión y análisis de requerimientos de clientes.
  • Desarrollar documentación y especificaciones detalladas.
  • Realizar análisis básicos para identificar problemas y proponer soluciones de BI.
  • Desarrollar modelos de bases de datos y cubos tabulares conectados a Power BI.
  • Conocer servicios y metodologías de consultoría de IQVIA.
  • Las responsabilidades son asignadas y gestionadas por Consultores/Engagement Managers.

Skills

SQL Server
Power BI
Trabajo en equipo
Gestión del tiempo
Comprensión de procesos

Education

Título universitario

Job description

IQVIA busca apoyar el desarrollo de soluciones para proyectos de service delivery, managed services o implementación en el sector de healthcare. El rol requiere título universitario y 1–3 años de experiencia, con dominio de SQL Server y Power BI, además de habilidades para colaborar con equipos y comprender procesos de negocio.

El puesto es a tiempo completo en Buenos Aires, con oportunidades de crecimiento en metodologías de consultoría de IQVIA y conocimiento del sector farmacéutico y life

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