Demand & Inventory Planner

Alianza Estrategica; Belén de Escobar; Presencial; ARS 2.008.800 - 2.678.400; Jornada completa

Descripción de la vacante

Alianza Estratégica busca un/a Demand & Inventory Planner para integrar una compañía industrial. Liderarás la planificación de demanda, integrarás forecast comercial y control de inventarios para optimizar la disponibilidad de productos y minimizar quiebres de stock.

La función implica consolidar pronósticos, validar forecast y coordinar con Ventas, Supply Chain y Compras; además de elaborar planes y reportes para la Gerencia en un entorno presencial de jornada completa.

Formación

• Más de 3 años en Demand/Inventory/Supply Planning.
• Dominio avanzado de Excel y ERP (SAP/Oracle/Tango).
• Inglés intermedio o avanzado.

Responsabilidades

• Consolidar y analizar pronósticos de ventas elaborados por ventas.
• Validar y ajustar forecast con datos históricos y tendencias.
• Analizar niveles de inventario y cobertura.
• Identificar riesgos de quiebres o sobrestock y proponer acciones.
• Elaborar planes de demanda anuales, mensuales y semanales.
• Traducir el plan de demanda a requerimientos para Compras.
• Colaborar con Ventas, Supply Chain y Compras.
• Monitorear indicadores como Forecast Accuracy, Nivel de Servicio e Inventario.
• Analizar desvíos entre forecast y ventas reales y proponer mejoras.
• Elaborar reportes ejecutivos y tableros de control.

Conocimientos

Excel avanzado

Demand Planning

Inventory Planning

Supply Planning

Inglés intermedio/avanzado

Educación

Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines

Herramientas

SAP

Oracle

Tango

Descripción del empleo

Desde Alianza Estratégica queremos ayudarte a dar el próximo paso en tu carrera profesional.

Hoy, estamos buscando un/a Demand & Inventory Planner para sumarse a una importante compañía industrial.

Misión del Puesto

Liderar el proceso de planificación de la demanda, integrando el forecast comercial, los niveles de inventario, el historial de ventas y las proyecciones futuras para generar un plan de abastecimiento eficiente, optimizando la disponibilidad de productos y minimizando quiebres de stock y sobreinventarios.

Principales responsabilidades

• Consolidar y analizar los pronósticos de ventas elaborados por el área comercial.
• Validar y ajustar el forecast considerando datos históricos, tendencias del mercado, estacionalidad y proyectos futuros.
• Analizar permanentemente los niveles de inventario y su cobertura.
• Identificar riesgos de quiebres de stock o sobrestock y proponer acciones preventivas.
• Elaborar planes de demanda anuales, mensuales, semanales y de corto plazo.
• Traducir el plan de demanda en requerimientos de abastecimiento para el área de Compras.
• Trabajar en conjunto con las áreas de Ventas, Supply Chain y Compras para garantizar una planificación alineada.
• Monitorear indicadores de gestión como Forecast Accuracy, Nivel de Servicio, Rotación y Cobertura de Inventario.
• Analizar desvíos entre forecast y ventas reales, impulsando acciones de mejora continua.
• Elaborar reportes ejecutivos y tableros de control para la Gerencia.

Condiciones de trabajo

• Modalidad: Presencial.
• Jornada: Lunes a viernes de 8:30 a 17:30 hs.

¡Te esperamos!

Requisitos y habilidades

Formación y experiencia

• Formación universitaria en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones de Demand Planning, Inventory Planning o Supply Planning.
• Dominio avanzado de Microsoft Excel.
• Experiencia utilizando sistemas ERP (SAP, Oracle, Tango o similares).
• Se valorará experiencia con herramientas de planificación de demanda.
• Inglés intermedio/avanzado.

• Excelente capacidad analítica y orientación a los datos.
• Pensamiento estratégico y visión integral del negocio.
• Organización y planificación.
• Orientación a resultados y mejora continua.
• Capacidad para trabajar de manera transversal con distintas áreas.
• Muy buenas habilidades de comunicación e influencia.

Beneficios

• Incorporación a una compañía con importantes desafíos de planificación y abastecimiento.
• Participación activa en la toma de decisiones estratégicas del negocio.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.

Nivel mínimo de educación: Universitario (Indistinto)

Somos una consultora especializada en Recursos Humanos, orientada a potenciar el talento y contribuir al crecimiento sostenible de las organizaciones.

Acompañamos a nuestros clientes a través de procesos de selección y gestión de personas diseñados a medida, basados en un análisis profundo de cada necesidad y en la implementación de soluciones estratégicas que generen resultados concretos.

Entendemos que las personas son el principal diferencial de toda organización. Por eso, trabajamos conectando oportunidades con talento, promoviendo el desarrollo profesional y el fortalecimiento organizacional en cada proceso.