Consultor Socioambiental Sr.

Randstad NV; Buenos Aires; Presencial; ARS 1.200.000 - 2.400.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Randstad Argentina busca un/a Consultor/a Social CL3 para liderar evaluaciones e instrumentos de relación comunitaria en proyectos de minería, energía e hidrocarburos en Buenos Aires, con enfoque en estándares internacionales y HSE.

La persona ideal es titulada/o en Antropología, Sociología, Gestión Social o Ciencias Políticas, con al menos 5 años de experiencia en consultoría social, disponibilidad para trabajo de campo y buen manejo del inglés.

Formación

• Formación: Titulado/a en Antropología, Sociología, Gestión Social, Ciencias Políticas o afines.
• Experiencia mínima de 5 años en consultoría social/socioambiental en minería, energía, infraestructura o hidrocarburos.
• Inglés intermedio o avanzado (deseable).

Responsabilidades

• Evaluación e investigación: desarrollar líneas base socioeconómicas y evaluaciones de impacto.
• Diseñar e implementar planes de participación ciudadana y relacionamiento comunitario.
• Liderar levantamiento de información socioeconómica y relacionamiento con stakeholders.
• Elaborar reportes técnicos de alto nivel y coordinar cronogramas.
• Asegurar cumplimiento de estándares HSE y de IFC/Banco Mundial.

Conocimientos

Experiencia en consultoría social/soci

Gestión de proyectos

Relaciones comunitarias

Evaluación de impactos sociales

Habilidades de negociación

Educación

Antropología / Sociología / Gestión Social / Ciencias Políticas (o afines)

Herramientas

IFC / Banco Mundial standards

Descripción del empleo

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Consultor/a Social CL3

En nuestra organización seguimos creciendo y nos encontramos en la búsqueda de un/a Consultor/a Social CL3 para sumarse al equipo.

Propósito del puesto: Liderar y ejecutar evaluaciones sociales, líneas base y estrategias de relacionamiento comunitario para proyectos clave en sectores como minería, energía, infraestructura e hidrocarburos. La persona seleccionada será el puente entre las comunidades, los/as clientes/as y nuestros equipos multidisciplinarios, garantizando los más altos estándares internacionales.

Principales Responsabilidades:

• Evaluación e investigación: Desarrollar líneas base socioeconómicas, evaluaciones de impacto y procesos de due diligence social.

• Estrategia y comunidades: Diseñar e implementar planes de participación ciudadana y relacionamiento comunitario en territorio.

• Liderazgo en campo: Coordinar actividades de levantamiento de información socioeconómica y relacionamiento con actores clave (stakeholders).

• Gestión de entregables: Elaborar reportes técnicos de alto nivel, coordinar cronogramas y asegurar el cumplimiento de compromisos con el/la cliente/a.

• Estándares y seguridad: Aplicar estándares internacionales (IFC / Banco Mundial) y velar por el cumplimiento de los lineamientos HSE en todas las operaciones.

¿Qué buscamos?

• Formación: Titulado/a en Antropología, Sociología, Gestión Social, Ciencias Políticas o carreras afines.

• Experiencia: Mínimo 5 años en consultoría social/socioambiental (minería, energía, infraestructura o hidrocarburos).

• Conocimientos técnicos: Experiencia comprobada en desarrollo de líneas base, evaluación de riesgos sociales y aplicación de estándares internacionales (IFC / Banco Mundial).

• Idiomas: Inglés intermedio o avanzado (deseable).

• Movilidad: Disponibilidad y capacidad para liderar y realizar trabajo de campo.

• Competencias clave: Gran capacidad analítica, comunicación asertiva, organización, enfoque en resultados, sensibilidad social y habilidades de negociación en entornos multidisciplinarios y multiculturales.

Condiciones de Contratación:

• Modalidad de trabajo: Presencial / De campo.

• Jornada laboral: Full-time.

Sobre Randstad

En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.

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