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Consultor Actuarial Senior

Marsh & McLennan Companies

Córdoba

Híbrido

ARS 100.000 - 130.000

Jornada completa

Ayer
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Descripción de la vacante

Una empresa de consultoría global busca un Consultor Actuarial Senior en Córdoba, Argentina. El rol incluye asesorar en estrategias de jubilación, liderar proyectos y trabajar con clientes de alto nivel en inglés y español. Se requiere experiencia en áreas actuariales y habilidades avanzadas en Excel. La posición ofrece trabajo híbrido y oportunidades de desarrollo profesional. Se valorarán habilidades en análisis de datos y comunicación efectiva.

Servicios

Oportunidad de liderar proyectos a nivel Latam
Trabajo híbrido (3 días en oficina/2 en casa)
Formar parte de una organización en crecimiento

Formación

  • Nivel de inglés avanzado (C1-C2).
  • Experiencia en áreas actuariales en pensiones y beneficios de empleados.
  • Dominio de estándares contables IAS19, FAS715.
  • Experiencia de al menos 6 años en manejo de proyectos y liderazgo de equipos.

Responsabilidades

  • Brindar asesoría integral sobre programas de jubilación.
  • Definir estrategias y diseñar planes de jubilación.
  • Aplicar análisis de datos para generar insights.
  • Liderazgo en proyectos de pensiones y beneficios.

Conocimientos

Conocimientos actuariales
Liderazgo
Comunicación efectiva
Análisis de datos

Educación

Formación de actuario, matemática o carreras afines

Herramientas

Excel
Herramientas de análisis de datos
Descripción del empleo

Mercer busca candidatos para el siguiente puesto con sede en la oficina de Buenos Aires, Argentina

Consultor Actuarial Senior

Un Consultor Senior Actuarial debe tener conocimientos y experiencia en Retiro para liderar proyectos de consultoría en beneficios definidos y contribución definida, valuaciones actuariales, especialmente de pasivos laborales, planes de pensión y ahorro a largo plazo, Educación financiera y procesos de retiro voluntario.

El rol requiere combinar liderazgo técnico, consultoría estratégica y gestión de equipos, con fuerte interacción con clientes de niveles C‑suite y liderazgo, tanto en español como en inglés. Además, el candidato deberá dictar workshops y talleres, tanto presenciales como webinars, tanto para pequeñas, cómo grandes audiencias (que en ocasiones superan las 200 personas). Por ello, es fundamental contar con habilidades sólidas para planificar, comunicar y manejar presentaciones efectivas en estos formatos y audiencias.

¿Qué hay para usted?
  • Relacionamiento con colegas de Latinoamérica y otros países alrededor del mundo
  • Oportunidad de liderar proyectos a nivel Latam.
  • Formar parte de una organización donde podrá aprender, crecer y desarrollar su carrera profesional
  • Trabajo hibrido (3 días en oficina/2 en casa)
Contaremos con usted para:
  • Brindar asesoría integral a los diferentes clientes sobre los programas de jubilación que ofrecen a sus empleados, especializándose en las necesidades actuariales de los clientes.
  • Definir estrategias, diseñar planes de jubilación, administrar las finanzas del plan, cumplir con los requisitos reglamentarios y administrar el riesgo.
  • Aplicar análisis de datos para generar insights que apoyen la toma de decisiones.
  • Liderazgo y ejecución de diferentes proyectos orientados al desarrollo y calculo actuarial de pensiones y beneficios de empleados para los diferentes clientes.
  • Contribuir con un equipo de actuarios para lograr resultados operativos, consultivos y de servicio. Ayudando a cumplir objetivos, resolver problemas y trabajar en toda la organización.
  • Atención a clientes prioritarios o de alto impacto
Lo que necesita tener:
  • Formación de actuario, matemática o carreras afines.
  • Nivel de inglés avanzado(C1-C2)
  • Experiencia en áreas actuariales en pensiones y beneficios de empleados.
  • Dominio de estándares contables IAS19, FAS715.
  • Experiencia de al menos 6 años en manejo de proyectos y liderazgo de equipos.
  • Capacidad para relacionarse y comunicar resultados a nivel directivo
  • Dominio avanzado de Excel
¿Qué le hace destacar?
  • Habilidades técnicas en análisis de datos y uso de otras herramientas de data analytics
  • Excelentes habilidades de comunicación, pensamiento crítico y orientación a resultados.
  • Autonomía y adaptabilidad en entornos dinámicos, con fuerte enfoque en la calidad y detalle del servicio al cliente.
  • Visión consultiva y pensamiento estratégico.
  • Adaptabilidad y aprendizaje continuo en un entorno cambiante.

Mercer, un negocio de Marsh McLennan (NYSE: MMC), es un líder global en ayudar a los clientes a alcanzar sus objetivos de inversión, dar forma al futuro del trabajo y mejorar los resultados de salud y jubilación para su gente. Marsh McLennan, líder global en riesgos, personas y estrategia, asesora a clientes en 130 países a través de cuatro negocios: Marsh, Guy Carpenter, Mercer y Oliver Wyman. Con ingresos anuales de $24,000 millones de dólares y más de 90,000 colegas, Marsh McLennan ayuda a construir la confianza para prosperar a través del poder de la perspectiva. Para obtener más información, visita mercer.com, o síguenos en LinkedIn y X. Marsh McLennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y abrazar la diversidad de edad, origen, discapacidad, origen étnico, responsabilidades familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. Marsh McLennan está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh McLennan estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.

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