Asistente de Gestión

TRANSENER; Necochea; Presencial; ARS 1.000.000 - 1.400.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Vacaciones Adicionales

Medicina prepaga

Plan de carrera

Día de cumpleaños libre

Ayuda para Guardería

Descripción de la vacante

TRANSENER busca un Asistente de Gestión para la regional de Necochea. Serás soporte de la Gerencia Regional, organizando agenda, elaborando informes y facilitando la toma de decisiones.

La posición requiere grado en Ingeniería eléctrica, electromecánica, industrial o afín; dominio de Excel, Word y PowerPoint; capacidad para coordinar áreas y asegurar el seguimiento de planes y KPIs regionales. Se ofrece un entorno de trabajo estable y prestaciones acordes al mercado.

Formación

• Graduado o próximo a graduarse en Ingeniería Eléctrica, Electromecánica, Industrial o afines.
• Dominio de Excel, Word, PowerPoint y herramientas de gestión.
• Capacidad para elaborar informes y tableros de seguimiento de indicadores.

Responsabilidades

• Gestionar y articular la agenda estratégica de la Gerencia Regional, asegurando el avance de los temas prioritarios.
• Elaborar informes de gestión, presentaciones ejecutivas y actas para facilitar la toma de decisiones.
• Monitorear la ejecución de planes de mantenimiento, obras y resolución de contingencias a nivel regional.
• Liderar la coordinación de mesas de trabajo con áreas técnicas, operaciones, HSE, compras y contratistas.

Conocimientos

Excel

Word

PowerPoint

Gestión de documentos

Educación

Ingeniería Eléctrica

Electromecánica

Industrial

Descripción del empleo

¡Sumate a nuestro equipo como Asistente de Gestión en Necochea!

Ser líderes en el transporte de energía requiere de personas en constante crecimiento.

Tus principales desafíos:

• Gestionar y articular la agenda estratégica de la Gerencia Regional, asegurando el avance de los temas prioritarios.
• Elaborar informes de gestión, presentaciones ejecutivas y actas para facilitar la toma de decisiones.
• Monitorear la ejecución de planes de mantenimiento, obras y resolución de contingencias a nivel regional.
• Liderar la coordinación de mesas de trabajo con áreas técnicas, operaciones, HSE (seguridad y medio ambiente), compras y contratistas.
• Controlar el cumplimiento de plazos, compromisos y planes de acción derivados de las reuniones clave.
• Consolidar y analizar los indicadores clave de rendimiento (KPIs) regionales para optimizar la gestión.
• Colaborar en la preparación de documentación técnica y administrativa para auditorías.
• Centralizar y administrar el flujo de información estratégica, garantizando el orden y la accesibilidad de procedimientos, normativas y archivos de gestión
• Asistir en el seguimiento de contratistas, servicios, compras y requerimientos administrativos
• Facilitar la comunicación entre la Gerencia Regional y las distintas bases, estaciones transformadoras, áreas de apoyo.
• Colaborar en la mejora de procesos administrativos y de gestión interna.

Lo que buscamos de este rol:

• Brindar soporte integral al Gerente de Región en la organización, seguimiento y control de temas técnicos, operativos, administrativos y de coordinación, contribuyendo a mejorar la gestión, la priorización de tareas y la comunicación con las distintas áreas de la organización.

¿Qué necesitas para postularte?

• Haberse graduado o estar próximo a graduarse de las carreras en Ingeniería Eléctrica, Electromecánica, Industrial, o carreras afines.
• Manejo de Excel, Word, PowerPoint y herramientas de gestión.
• Capacidad para elaborar informes, tableros y seguimiento de indicadores.

¿Qué beneficios te esperan?

• Acuerdo Sport Club
• Vacaciones Adicionales (+ días hábiles)
• Travel office
• Día de cumpleaños libre
• Regalo de cumpleaños
• Bono por posición
• Licencias de Paternidad y Maternidad extendida. Regreso “soft landing” de maternidad
• Ayuda para Guardería
• Medicina prepaga
• Plan de carrera
• Excelente clima laboral
• ¡Y mucho más!

La diversidad de talento potencia nuestra cultura y nuestra organización, por eso promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas. Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y otras características individuales.

En caso de necesitar alguna modificación o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.

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