Asesor(a) Comercial de Seguros | Bonos, Comisiones y Viajes

Trustconsulting (Poland); Comisión de Fomento de Perú; Hybride; ARS 446 000 - 781 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Pago desde día uno

Bonos y comisiones

EPS cobertura oncológica

Línea de carrera

Capacitaciones

Viajes internacionales

Résumé du poste

Trust Services está buscando un Asesor Comercial de Seguros para Rímac. El rol implica captar clientes, asesorar sobre seguros de vida y promover ahorro e inversión, gestionando CRM y herramientas digitales.

Se valora experiencia en ventas y manejo de cartera, con modalidad híbrida (60% oficina / 40% home office) y bonos por rendimiento. Se ofrece planilla desde el día uno, oportunidades de desarrollo y viajes de incentivo; capacitación continua y beneficios corporativos.

Qualifications

• Mínimo 1 año de experiencia comercial.
• Experiencia en venta de intangibles.
• Experiencia en banca, seguros, inmobiliaria, servicios o ventas directas.
• Manejo de cartera o red de contactos.
• Estudios técnicos o universitarios en curso, truncos o completos.
• Manejo de herramientas digitales y Microsoft Office.

Responsabilités

• Captar nuevos clientes y gestionar cartera.
• Identificar necesidades y brindar asesoría en seguros de vida.
• Promover soluciones de ahorro e inversión.
• Realizar seguimiento y cierre de ventas.
• Gestionar CRM y herramientas digitales.

Connaissances

Experiencia comercial

Venta de intangibles

Experiencia en banca/seguros

Manejo de cartera/red de contactos

Herramientas digitales / Office

Prospección de clientes

Formation

Estudios técnicos o universitarios en curso/completos

Outils

CRM

Microsoft Office

Description du poste

Trust Services está buscando un Asesor Comercial de Seguros para Rímac. El rol implica captar clientes, asesorar sobre seguros de vida y promover ahorro e inversión, gestionando CRM y herramientas digitales.

Se valora experiencia en ventas y manejo de cartera, con modalidad híbrida (60% oficina / 40% home office) y bonos por rendimiento. Se ofrece planilla desde el día uno, oportunidades de desarrollo y viajes de incentivo; capacitación continua y beneficios corporativos.