AREA TRANSFORMATION & PERFORMANCE ANALYST II

BBVA; Comisión de Fomento de Perú; On-site; ARS 3,125,000 - 5,803,000; Full time

Job summary

BBVA ofrece una oportunidad para un profesional orientado a datos y procesos en Argentina. El rol implica liderar iniciativas de transformación, desarrollar dashboards e informes para seguimiento de finanzas y asegurar cumplimiento mediante prácticas de auditoría interna. Se valora experiencia con Looker/MicroStrategy y marcos ágiles.

Trabajarás en un equipo multidisciplinario, con foco en mejora continua y transformación de procesos, con exposición a líderes y proyectos de alto impacto.

Qualifications

• Estudios universitarios culminados en Ingeniería de Sistemas, Informática o afines.
• Experiencia liderando iniciativas de alto impacto con resultados cuantificables.
• Conocimiento de marcos de trabajo ágiles.
• Dominio en el uso de comandos de IA.
• Comprensión de procesos conforme a la taxonomía de BPE y gestión de SBOs.
• Habilidades blandas: innovación, mejora continua, transformación de procesos y exposición ante líderes.

Responsibilities

• Gestionar y hacer seguimiento a cambios organizacionales de finanzas.
• Desarrollar y mantener dashboards e informes para seguimiento de Transformation Finanzas.
• Gestionar y hacer seguimiento a la herramienta de gestión de la demanda.
• Elaborar diagramación de procesos en ARIS.
• Desarrollar comunicaciones informativas para iniciativas al interno del área.
• Atender requerimientos de auditoría interna y control interno.
• Participar en la mejora continua de los circuitos en su ámbito de actuación.
• Otras funciones asignadas por su jefe inmediato para impulsar mejoras.

Skills

Looker/MicroStrategy

Marcos ágiles

Comandos IA

Habilidades blandas

Education

Ingeniería de Sistemas/Informática

Job description

¿Quieres desarrollar tu carrera profesional? BBVA es una empresa global con más de 160 años de historia que opera en más de 25 países en los que damos servicio a más de 80 millones de clientes.

Somos más de 121.000 profesionales que trabajamos en equipos multidisciplinares y de perfiles tan diversos como financieros, expertos jurídicos, científicos de datos, desarrolladores, ingenieros o diseñadores. Nuestra gente marca la diferencia en nuestro éxito.

Tipo de Contrato: Regular (Undefined)

Funciones

• Gestionar y hacer seguimiento a los cambios organizacionales de finanzas.
• Desarrollar y realizar el mantenimiento y actualización de los dashboards y reportesinformacionales para seguimiento de Transformation Finanzas.
• Gestionar y hacer seguimiento a la herramienta de gestión de la demanda.
• Elaborar diagramación de procesos en ARIS.
• Desarrollar comunicaciones informativas o para el despliegue de iniciativas al interno del área.
• Atender los requerimientos de auditoría interna y control interno.
• Participar en la mejora continua de los circuitos en su respectivo ámbito de actuación.
• Otras funciones que le asigne su jefe inmediato e impulsar la mejora continua del cargo.

Requisitos

• Estudios universitarios culminados en Ingeniería de Sistemas, Informática o afines.
• Experiencia liderando iniciativas de alto impacto con resultados cuantificables (generación de ahorros económicos, liberación de horas o mejoras en KPIs).
• Manejo de Looker o MicroStrategy.
• Conocimiento y aplicación de marcos de trabajo ágiles.
• Comprensión de procesos conforme a la taxonomía de BPE y gestión de SBOs.
• Dominio en el uso de comandos de IA.
• Habilidades blandas: Orientación a la innovación, mejora continua, transformación de procesos y capacidad para desenvolverse con alta exposición ante líderes.

Banca responsable

Nuestro modelo de banca responsable aspira a lograr una sociedad más inclusiva y sostenible. Porque el futuro de las finanzas es financiar el futuro. Empezamos con el espíritu de ayudar a otros a tomar las mejores decisiones financieras. Ese espíritu permanece hoy en día y nos anima a seguir avanzando, dando prioridad a la innovación y a la transformación digital y poner al alcance de todos las oportunidades de esta nueva era.

Diversidad

En BBVA creemos que contar con un equipo diverso, nos hace ser un mejor banco. Por este motivo apoyamos activamente la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades sin importar raza, sexo, edad, religión, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, entre otras.

Cultivamos un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo que nos permita mostrar lo mejor de cada persona.

Nuestros valores

Nuestros valores definen nuestra identidad y son la palanca que nos impulsan a hacer realidad nuestro propósito y nos guían en todas nuestras acciones y decisiones.

Requisitos legales

Si el puesto al que optas se encuentra fuera del país en el que te encuentras actualmente, es posible que necesites obtener un visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, así como cumplir con cualesquiera otros requisitos que puedan ser exigidos por la normativa laboral y de inmigración o por la normativa profesional local aplicable al puesto en el país en cuestión. En el caso de que usted sea el candidato final, BBVA podrá asistirle en la tramitación del correspondiente permiso/visado, entendiéndose que si por cualquier circunstancia (i.) no se expide el correspondiente visado y/o permiso de trabajo y/o residencia, (ii.) o no se cumplen cualesquiera otros requisitos exigidos por la normativa laboral y/o de inmigración y/o la normativa profesional local aplicable al desempeño del puesto vigente en el país, lamentablemente usted será excluido del puesto. Asimismo, si dispone de visado y/o permiso de trabajo y/o residencia para el país correspondiente, le rogamos que lo indique al solicitar el puesto.

We are more than 121,000 colleagues across 25 countries, working in multidisciplinary teams where we understand the importance of work-life balance. We support our clients in the energy transition and are committed to inclusive growth. We are pioneers in adopting disruptive technologies that will shape the financial industry. Dare to define the future of banking!