Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Senior de Procesos para participar en proyectos de relevamiento, análisis, documentación, optimización y mejora continua de procesos de negocio. Buscamos un perfil con experiencia en identificación de oportunidades de mejora, rediseño de procesos y acompañamiento en iniciativas de transformación organizacional y tecnológica.
Principales responsabilidades
- Relevar, analizar y documentar procesos de negocio actuales (AS IS).
- Diseñar y proponer procesos futuros optimizados (TO BE).
- Identificar oportunidades de mejora, automatización y eficiencia operativa.
- Elaborar diagramas de flujo, procedimientos y documentación funcional.
- Detectar cuellos de botella, riesgos operativos y actividades que no agregan valor.
- Definir indicadores de gestión (KPIs) para medir el desempeño de los procesos.
- Trabajar junto a las distintas áreas del negocio y equipos de tecnología.
- Participar en proyectos de transformación digital y mejora continua.
- Acompañar la implementación de nuevos procesos y gestionar su seguimiento.
- Facilitar reuniones y talleres de relevamiento con usuarios y referentes del negocio.
Requisitos excluyentes
- Experiencia mínima de 5 años en análisis, relevamiento y mejora de procesos.
- Experiencia en modelado de procesos mediante BPMN 2.0.
- Conocimientos de metodologías de mejora continua.
- Experiencia en documentación de procesos AS IS y TO BE.
- Capacidad para identificar oportunidades de optimización y automatización.
- Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios y stakeholders.
- Manejo de herramientas de modelado de procesos, como Bizagi, Visio, Lucidchart o similares.
- Excelentes habilidades de análisis, comunicación y documentación.
Conocimientos deseables
- Experiencia en proyectos de transformación digital.
- Conocimientos de metodologías Lean, Six Sigma o Kaizen.
- Experiencia en automatización de procesos mediante RPA.
- Conocimientos de herramientas de gestión como Jira y Confluence.
- Experiencia en metodologías ágiles (Scrum / Kanban).
- Manejo de Power BI u otras herramientas de análisis de datos.
- Experiencia en implementación o mejora de sistemas ERP, CRM o BPM.
Competencias valoradas
- Pensamiento analítico y visión integral del negocio.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Autonomía y proactividad.
- Capacidad de negociación y comunicación.
- Organización y planificación.
- Capacidad para gestionar múltiples iniciativas simultáneamente.