Wohnbereichsleitung Pflege – Führung & Gestaltung (m/w/d)

Einfach Medizin; Germany (OH); On-site; USD 55,000 - 74,000; Full time

Job summary

LWL-Einrichtungen Marsberg sucht eine Wohnbereichsleitung im Marsberg. Sie übernehmen die fachliche und qualitative Leitung des eigenen Wohnbereichs und gestalten den Alltag der Bewohner:innen professionell sowie motivierend.

Zu Ihren Aufgaben gehören die digitale Pflegedokumentation nach Strukturmodell, regelmäßige Pflegesitzungen und Fallbesprechungen sowie die Unterstützung der Pflegedienstleitung in übergreifenden Abläufen. Eine kooperative Teamarbeit ist Voraussetzung.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation sowie Bereitschaft zur Weiterbildung oder abgeschlossene Qualifikation zur Wohnbereichsleitung.
• Sicherer Umgang mit digitalen Systemen.
• Führungskompetenz und Teamarbeit.
• Freude am Austausch mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kolleg:innen.
• Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten sowie Interesse an Weiterentwicklung des Pflegebereichs.

Responsibilities

• Leitung: Fachliche und qualitative Leitung des eigenen Wohnbereichs.
• Alltagsgestaltung: Gewährleistung professioneller Pflege sowie Schaffung eines strukturierten und motivierenden Alltags für Bewohner:innen.
• Dokumentation & Planung: Eigenständiges Führen der digitalen Pflegedokumentation nach Strukturmodell sowie Durchführung von Pflegevisiten und Fall- und Teambesprechungen.
• Prozesssteuerung: Unterstützung der Pflegedienstleitung bei übergreifenden Abläufen, wie z.B. aktive Mitwirkung in Qualitätszirkeln.

Skills

Führungskompetenz

EDV-Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Motivation

Education

Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation

Wohnbereichsleitungsqualifikation oder Bereitschaft

Tools

Digitale Pflegedokumentation

Job description

LWL-Einrichtungen Marsberg sucht eine Wohnbereichsleitung im Marsberg. Sie übernehmen die fachliche und qualitative Leitung des eigenen Wohnbereichs und gestalten den Alltag der Bewohner:innen professionell sowie motivierend.

Zu Ihren Aufgaben gehören die digitale Pflegedokumentation nach Strukturmodell, regelmäßige Pflegesitzungen und Fallbesprechungen sowie die Unterstützung der Pflegedienstleitung in übergreifenden Abläufen. Eine kooperative Teamarbeit ist Voraussetzung.